家庭日創幸福楷模　富旺國際福利稱霸業界

↑富旺國際家庭日活動。（圖／富旺國際提供）

永續經營、穩健成長、福利優渥是幸福企業的3大指標！深耕房地產業界30年，榮獲票選成長最快50家公司第3名、建築投資業排名前100名，寫下多項光輝紀錄的的「富旺國際」（股票代號6219），跨足營建、土地開發、工業不動產領域，強力佈局集團版圖，為每位客戶建構幸福藍圖，亦是幸福企業的代表模範。富旺國際用實質的薪資、福利回饋員工，從各項獎金、萬元旅遊補助、員工分紅、到購屋優惠等，霸氣福利堪稱業界一流。

↑員工旅遊。（圖／富旺國際提供）

↑富旺雪梨團。（圖／富旺國際提供）

富旺國際把員工當作最重要的家人，「如手足般的情誼，如家庭般的溫暖」的理念，對內要求上下猶如一家人，良好的工作環境及和樂的氣氛讓同仁默契深厚、凝聚同心。

↑員工旅遊。（圖／富旺國際提供）

富旺已連3年營收成長，穩紮穩打實力堅強，福利項目包羅萬象。其每年員工旅遊補助高達1.5~2萬元不等，業績表現優秀者公司再招待免費出國旅遊。每季還享有部門聚餐補助，公司大手筆給予每人高達逾千元的金額補助。每年有三節獎金，生日有慶生會外，還有2000元的生日禮金。為守護員工健康及需求，2019年更替全公司配置空氣清淨機，並有定時飲料零食供應。

另外，員工結婚新人雙方都是富旺同仁，兩人都可各領取禮金1份；除一般生育津貼外，若為雙胞胎則再按比例加給。想買屋換屋，公司全員皆享有買屋優惠，若介紹親友買屋成功交易，再發予獎金鼓勵。每到1年1次的尾牙，公司獎金加碼更是不手軟。

↑公司慶生會。（圖／富旺國際提供）

展望2021年，富旺國際全台各地陸續有建案推出，預計招募10~20位工地主任及營造專業人才，除了配發夏冬季制服、安全帽等完整安全配備外，並再發給固定油資津貼及專業證照獎金。除有經驗人才外，富旺亦歡迎營建工程、建築、室內設計、土木相關科系之優秀新血加入團隊。

↑公司尾牙。（圖／富旺國際提供）

創立30周年，林正雄董事長正式發表企業前瞻計劃，領先業界接軌國際將企業社會責任(CSR)，並與聯合國永續發展目標(SDGs)做連結，涵蓋生態環境、經濟穩定與永續社會等面向做為實踐之目標。

身為業界領頭羊的富旺國際，樹立經典綠動未來，在城巿樹立經典建築、在森林綠動未來能源，富旺將植樹養林定為企業每年家庭日活動，廣大邀請員工親友一同響應，為土地盡一份心力。董事長林正雄更強調，目前富旺國際於溪頭營林區認領紅檜造林地面積共1公頃，樹木可吸收二氧化碳的碳吸存量為112.347噸，好成績有目共睹，未來也將持續認養林地下去。

在建築領域耕耘30多年，富旺沒有休止符，堅持做建築人該做的事，步步穩健向前行，帶著熱情與信念，締造客戶、股東、員工三贏的局面。

↑參與公益活動。（圖／富旺國際提供）

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