大家好，小弟是研發替代役版的常客，最近才剛結束研發替代役生涯，從上○科技退伍，雖然公司環境很好，但因為個人因素考量，決定到其他地方發展。

小弟是台北某科技大學工業工程碩畢，因為畢業後想回家工作，選擇研發替代役時，自然就以台中地區的企業為主，當時除了面試上○科技也投了十幾家公司，工作內容多和品保相關。

當時我是透過人力銀行的網站投履歷，雖然他們都有制式表格，但為了讓自己更容易被看見，我還是選擇做了客製化履歷。因為最終只有上○科技求職成功，下方我就不贅述其他公司的面試過程。

投完履歷沒多久，我就在人力銀行收到上○科技面試邀約通知，因為事前沒對面試時間做功課，得知面試時間還特地請假。這邊要特別跟學弟們說，上○科技面試多會排在星期五（我那時候是這樣），所以有要投這家公司的人，建議要把星期五空下來。

面試當天，現場差不多有15人左右，其中有快一半的人穿西裝，相較之下我就沒有這麼「正式」。簡介完公司的福利、研發替代役薪資後，研發替代役面試就這麼開始了，當天共分成四個部分，筆試、夾鋼珠、主管面試、人資面試。

筆試內容不難，選擇題差不多40題，2題問答(要手寫)，當然英文測驗也有列在其中，好險之前有惡補一下英文，沒準備看到題目的話，應該會讓人措手不及。

而部門主管跟HR的面試，其實就比較普通一點，跟許多人的經驗差不多，問學歷、問論文、問研究經驗、問選擇公司原因。

不過讓我印象深刻的，還是那次的夾鋼珠測驗，主要是測應試者的穩定性，每人有三次機會，平均要在一分鐘夾15顆才算過關，雖然聽起來很有趣，但操作起來不簡單，我也是玩了兩次才過關。

半個月後就順利收到錄取通知，時間算是蠻快了，如果有機會，再跟大家分享裡面的工作心得。