我總共面試了7-8家企業，最終選擇了GARMIN的研發替代役，做為我最終的選擇。原因不外乎於其下，我很喜歡公司的氛圍，我認為良好的氛圍，能激勵員工的向心力。

在面談的時候，我便充分體認到這一點，當我以我的角度對公司產品提出疑問，面試官很願意以我的思考邏輯，容我表現專業實力。更重要的是，也願意與我一起討論公司未來走向，這讓我大膽肯定該公司，很重視人才的培育，並認知適才適任的重要性，並決定加入。

面試的時候，難免遇到愛問些刁鑽問題的主管，如果真的不知道答案，就不要亂講，因為說謊被看破很明顯，不知道就說不知道，大方認錯，並請主考官適時提點，並附註說明，虛心求教的態度比一切都好。

雖說一般人認為三年長長的役期，我才熬過半年，但於我而言，覺得時間過得很快呢！大概是每天都在自省從工作上的獲得吧。

在這裡上班，感覺部門向心力都很強，雖然大家的業務是各自獨立的，但若有問題發生，我們都可以一起腦力激盪，或者team work，快速的處理完成。雖然在工作上免不了意見相佐的時候，很開心的是，同事之間都以理性的方式討論並解決。若遇到很棘手的事情，比較年長的前輩都會給予適當的關心及協助，大家和樂融融般相處。