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台灣偏鄉教育關懷中心 誠徵 中華電信伴您好讀專案專任助理-(先到先審，覓得合適人選提前截止) 必要條件： 1.態度積極、準時禮貌、責任心、溝通能力、問題解決能力。 2.能夠遵守團隊規範、合作共識；對偏鄉教育、社會公義等議題願意關懷與倡議。 3.具備電腦文書處理能力(Word、Excel、PowerPoint、Canva等)。 加分條件 1.具有工作經驗2-3年(不限領域) 。 2.具有志工服務經驗、活動籌備及規劃(30人以上活動)經驗者為佳。 3.具拍攝、社群管理經營者優先錄取。 l 工作內容： 1.時間管理：規劃並掌握專案執行與工作項目。 2.會議活動辦理：撰寫計畫書、活動籌備規劃、經費編列、課程/說明簡報製作。 （部分活動依需求涉及週末，加班費或補休擇一）。 3.成果成效：資料彙整、執行成效分析、回饋利害關係人。 4.服務者輔導與經營：如培育大學生執行伴讀、審核教材、輔導教學、問題解決處理、問題反思與精進。 5.值班管理：每學期約10-15次線上伴讀值班（週二或週四晚上輪班，另算加班費） 6.出差推廣：依合作需求、推廣等出差拜訪（例如：偏鄉合作據點）。 7.系統作業：教學系統、專案網頁管理、數據保存、檔案管理等。 8.其他協辦事項。 工作地點：輔仁大學耕莘樓A310 應徵方式 應繳交資料： 履歷表：含基本資料、自傳與申請動機、學經歷簡述、學位證書，並建議附上過往執行企劃或成果。 觀點資料：你所認識的偏鄉教育及線上教學為何？如要執行「大學伴志工招募」，你會如何策劃？預想的困難、需求等等。(請連同履歷表資料一起寄出)。 透過以下網站，更認識未來職場任務。 偏鄉中心網頁：http://rural-caring.fju.edu.tw/web/ 《伴您好讀》專案網頁：http://rural-caring.fju.edu.tw/cht/ I　G：fju_ruralcaring 招募大學伴影音資料：https://www.youtube.com/playlist?list=PLI0Vvmxem3jFYQqJIpqPYP75gj7Vb80cq&si=s67NeIRU8BtGk-dj 收件方式：fj03472@mail.fju.edu.tw 書面資料審閱通過後，將電話聯繫面試時間。 聯絡人：施淑婷專員 電話：(02)2905-2187 Email：fj03472@mail.fju.edu.tw

助理職缺 樺昕儀控有限公司專注於太陽光電系統、環境監控設備及自動化系統整合，提供太陽光電案場監控與維運、環境與水質監測儀器買賣及校正、污染防治設備與相關工程服務。服務對象涵蓋能源、環境保護、半導體、光電、石化、醫療及水處理等產業。 工作內容： 1. 協助主管處理日常行政及專案交辦事項，整理待辦事項並追蹤執行進度，確保工作如期完成。 2. 負責文件、合約、報表及專案資料的彙整、分類、建檔與歸檔，維護紙本及電子檔案的完整性與正確性。 3. 協助處理部門間的行政聯繫與工作協調，追蹤資料提供、文件簽核及相關事項的辦理進度。 4. 協助製作專案報告、簡報及會議資料，進行基本資料整理、內容校對與格式編排。 5. 協助環境監控、太陽光電及污染防治相關專案的行政作業，包括進度資料彙整、表單更新及文件管理。 6. 協助會議安排、會議紀錄製作及後續追蹤，並支援公司內部活動與日常行政事務。 7. 協助處理郵件收發、辦公用品管理及其他一般行政作業，並完成主管交辦事項。 加入樺昕儀控有限公司，你將有機會參與太陽光電、環境監控及自動化系統整合等專案，累積專案行政、文件管理及跨部門協作經驗。我們提供完善的員工教育訓練與國內外進修補助，並建立明確的升遷制度，支持員工持續成長。 公司福利： 1. 春酒、尾牙及員工聚餐等活動。 2. 完備的勞健保、勞退提繳及特別休假制度。 3. 每週休二日，重視工作與生活平衡。 歡迎具備細心、責任感及良好溝通協調能力的您投遞履歷，加入樺昕儀控有限公司，與團隊共同投入環境保護及能源科技相關服務。期待您的加入。

一、 教育訓練規劃與執行（主責 50％~60％） 1. 結合公司年度目標與各部門需求，進行訓前需求調查與分析。 2. 制定與推動年度教育訓練計畫（包含新人訓、技能鑑定訓、工安/品質規範訓、管理訓等）。 3. 辦理內/外部培訓課程：包含講師聯繫、教材彙整、課務執行、場地安排與出席追蹤。 4. 訓練成效評估與改善：建立課後問卷與成效追蹤機制，提昇培訓轉化率。 5. 政府培訓補助專案申請與核銷（如產訓合作、企業人力提升計畫）。 6. 文件管理：公文、證書、培訓證明等。 二、 人力資源 Full Function 支援（次要 30％） 1. 招募與任用。 2. 績效與考勤：協助日常考勤審核、績效考核資料彙整與追蹤。 3. 行政相關：勞健保加退保及相關人事行政作業。 4. HR流程優化、數位化工具推動。 三、 主管臨時交辦事項（10％）

我們是職涯與就服領域具備專業口碑的公司， 目前正在招募優秀夥伴， 歡迎對專案管理及HR學習有熱忱的夥伴一起加入新譽！ 專案人資專員的工作範疇分為兩部分：人資及專案管理 。 ─以下是人資相關的工作範疇 ─ 1.執行外部計畫人員招募及報到作業 2.計畫人員每月出缺勤管理及薪酬作業 3.教育訓練、活動規劃協助與執行辦理 4.員工關係互動 ─以下是專案管理相關的工作範疇 ─ 1.掌握履約、品質及績效目標，讓專案穩定推動 2.計畫核銷行政作業及每月執行報告彙整 3.合作單位及客戶關係維繫 4.其它主管交辦事項(跨計畫支援合作) ─ 我們希望具備這些特質 ─ 1.具備勞基法、就服法基本概念 2.具親和力、喜歡與人互動交流 3.具獨立作業能力並擅長團隊協作 4.具備耐心、細心的特質 5.具備電腦文書處理能力(尤其word、excel) 6.喜歡學習新事物、對職涯 生涯領域產業有興趣者 如果你具備更高的企圖心 想讓自己的職涯未來更多元更有挑戰性 讓行政工作從幕僚變成公司的業務核心 歡迎你加入我們！

需具抗壓性與溝通能力。 【工作內容】 1、電話接聽、訪客接待。 2、每日信件收發、郵局寄信。 3、財務帳務沖帳處理。 4、負責一般文書資料處理及歸檔工作。 5、辦公事務機器維護管理。 6、會議、下午茶餐點訂購。 7、用品請購、採購、各費用請款。 8、三節禮品採購。 9、人員招募、報到、人資相關作業。 10、其它主管交辦事項。

1. 組織與人力規劃 ◆ 制定職級結構與人力配置計畫，支撐各館營運與展店需求 ◆ 主導組織架構優化，提供高層決策參考 2. 招募與任用管理 ◆統籌招募流程，管控補人時效與職缺達標率 ◆ 建立任用審核標準，降低新人不適任率 3. 薪酬、考勤與人事作業 ◆ 督導薪資、出勤、勞健保與人事異動作業，確保正確準時 ◆ 維運薪酬結構，兼顧外部競爭力與內部公平性 4. 績效考核與主管管理制度 ◆ 規劃年度績效考核制度，協調各部門目標設定與執行 ◆ 建立人才盤點機制，辨識高潛力員工與需培育主管 5. 教育訓練與員工發展 ◆ 規劃各層級訓練地圖與人才梯隊，建立接班培育計畫 ◆ 追蹤訓練成效，確保學習資源有效落地 6. 員工關係、法遵與人資數據 ◆ 建立勞資溝通機制，提前掌握並化解爭議風險 ◆ 確保人事規範符合法規，建立HR數據報表支援高層決策 7. IPO 人資審查專項統籌 ◆ 熟悉券商及會計師對人資項目的查核重點，主導資料整備 ◆ 建立符合上市審查標準之人資內控制度文件 ◆ 定期向董事會或高階管理層提報人力資源管理報告

工作內容： 1. 規劃與執行人才招募流程，包含職缺刊登、面試安排與人才庫維護，確保適任人才到位。 2. 辦理員工薪酬核算、保險投保及福利制度管理，確保各項給付準確且符合法規要求。 3. 協助建立並落實勞動法規遵循與內部規章，推動公平友善的勞資關係維護。 4. 推動績效管理體系與教育訓練發展，優化員工職涯發展路徑並提升組織競爭力。 5. 優化行政庶務流程與人事系統資料維護，利用數據分析提升人事管理與營運行政效率。 6. 編撰各類人事統計報告與人力資源分析文件，為公司營運決策提供精準資訊。 7. 協助推廣企業文化與雇主品牌塑造，提升內部凝聚力與外部人才吸引力。 我們重視人才的專業貢獻，期待具備專業素養與組織能力的夥伴加入，與公司共同成長。歡迎投遞您的履歷，期待您的加入，成為我們團隊不可或缺的重要戰力。

1. 執行汽車外觀及內裝清潔服務，包括洗車、拋光、打蠟和鍍膜等。 2. 進行車漆修補、刮痕處理及保護措施，提升車輛外觀。 3. 進行深層清潔，包括車內座椅、地毯及儀表板等區域的清潔與護理。 4. 提供專業建議，協助客戶選擇適合的美容服務及產品。 5. 負責工具及設備的維護與保養，確保工作環境整潔。 6. 認真記錄客戶車輛狀態及服務歷史，並跟進客戶回訪意見。 7. 與團隊合作，提升服務效率及品質，確保客戶滿意度。 8. 參與公司培訓計劃，學習汽車美容相關知識及技術，提升個人專業能力。 9. 協助管理日常營運，確保服務流程順暢及品質達標。 10. 接洽並維護客戶關係，了解客戶需求，提供專業的服務建議及解決方案。 11. 協助制定銷售策略，提升業績及客戶滿意度。 12. 監督及培訓員工，促進團隊合作與發展。 13. 收集市場資訊，分析競爭對手的動態，提供業務發展建議。 我們尋找對汽車美容有熱情的人才，有相關經驗2年以上，歡迎加入我們的團隊！ - 相關工作經驗2年以上，具有汽車美容或相關行業經驗者佳。 - 具備良好的溝通能力及人際關係處理能力。 - 具備管理及培訓團隊的能力，有責任心與積極性。

【工作內容】 : 人資專員 ~電話解說 , 電話招募 【工作時間】 : 0900-1800 【休假】 : 周休二日(見紅休) 【薪資】 : 前三月保障底薪四萬起 【上班地點】 : 桃園市中壢區聖德路一段(青埔棒球場) 【福利】享有 勞保 勞退 健保 四節禮金 團保

1.負責進出廠物料的管理和記錄，確保數量準確及狀態良好。 2.協助採購部門處理供應商聯繫及追蹤訂單進度，保障物料及時到貨。 3.負責廠區文件整理與歸檔，維護資料正確性及文件完整性。 4.辦理主管交代事項 5.廠內操作過磅

【工作內容】 : 招募專員 ~電話解說 , 電話招募 【工作時間】 : 0900-1800 . 1300-2200 【休假】 : 周休二日(見紅休) 【薪資】 :約30K-120K (含獎金 【上班地點】 : 台中市西屯區中清路三段77號 【福利】享有 勞保 勞退 健保 四節禮金 團保

1.協助人員招募、任用、報到、離退等管理作業。 2.面試、說明會、IG、FB、人力銀行徵才等多元招募執行。 3.出勤管理、假單核對及相關報表製作。 4.人事相關資料統計、表單製作。 5.負責公司職護、團險、健檢等福利作業。 6.主管交辦任務及公司內部活動協助。 7.須具備三~四年以上相關經驗。 8.具強大溝通關懷協調能力者尤佳。 細心 關心 歡迎加入

勤務督導/人事應徵/行政作業/專案管理

1. 建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等 2. 規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3. 有系統的培育員工，強化企業的人才資本 4. 案點督勤及管理 5. 年度教育訓練規劃與執行

1.移工生活服務照顧管理 2.宿舍行政文書作業處理 3.宿舍軟硬體設備維護與清點 4.客戶訪視服務 5.異常處理 6.各項主管交辦事項

財團法人台中市私立無極證道院社會福利慈善事業基金會 【個案工作】 1.服務對象需求分析與資源連結 　o訪視評估（家訪、電訪、晤談等） 　o社會資源媒合與結案追蹤 　o志工會議與個案討論 ___________________________________ 【團體與社區工作】 1.課程與活動規劃 　o團體課程設計與活動帶領（如長者陪伴型課程） 　o擔任講師聯繫窗口，包含志工與長者通知 　o社區據點經營與資源串聯， __________________________________ 【專案與行政管理】 1.專案管理與執行 　o活動方案撰寫申請、執行與績效評估 　o撰寫政府補助計劃書 　o開發社區網絡資源

語順數位文創旗下通路商智慧型學習系統 並自創數位領導品牌之公司- 語順數位文創為推廣智慧型學習系統之通路商: 1.符合教育部最新課綱製作;產品適用性:國小/國中/高中.職等學生課程學習(線上線課程),採硬碟式教學系統獨家專利,北部一流名師拍攝授課。 2.藉由電話約訪邀請家長學生試聽課程,主管協助做操作功能使用說明。 3.負責一對一職前訓練(無經驗可),願接受公司培訓。 4.享三節禮品,底薪制,另有目標達成獎金.成交獎金.促銷獎金,春酒,國內外旅遊活動....等 ◆凡對數位學習推廣有興趣想挑戰高收入.高獎金者改變生活品質,歡迎加入我們工作行列！ ◆ AI智能學習系統，是補教數位產業現階段及未來性發展的趨勢；歡迎加入我們的優質教育推廣團隊!

1.總務庶務請採購與請款作業。 2.信件郵寄與收發。 3.部門修繕文件與發文公文資料收發與管制。 4.聯繫與執行教育訓練課程、跟課、資料彙整與ERP系統輸入。 5.管理部相關績效資料收集與統計。 6.零用金管理與核銷作業。 7.總機線路管理與叫修維護。 8.協助人員出勤資料keyin。(支援) 9.協助人事相關作業年度彙整與轉換作業。(支援) 10.協助溫室氣體盤查與ISO14000資料蒐集。 11.支援其他管理部相關活動辦理。 12.完成主管交辦作業。

1. 門市職缺招募作業(面試邀約及表單維護)。 2. 人力銀行平台維護。 3. 負責外部各項招募管道執行與維護 。 4. 新進員工職前訓練。 5. 在職員工教育訓練課程規劃安排。 6. 其他主管交辦事項。

1. 願意接受公司長期培訓，未來發展為重要職務管理者，另額外調薪 2. 開會營業數據統計及會議資料整理 3. 外出至門市做商品教育訓練 4. 主管交辦事項