1111人力銀行HR好朋友專區 HR好朋友專區

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 1 / 158 頁,共 3155 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 5/17
  • 行政管理部-人事專員
  • 台北市萬華區
  • 財團法人天主教善牧社會福利基金會
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 辦理考勤、薪資、獎金結算及相關報表製作。 2. 辦理勞健保加退保、退休金及所得稅相關作業。 3. 維護人事資料及出勤異常管理。 4. 協助招募、教育訓練及績效考核。 5. 辦理保險、行政庶務及會議支援。 6. 其他主管交辦事項。

  • 5/17
  • 「台南」印尼翻譯 (印尼客服)
  • 台南市永康區
  • 英通國際【股】(內部徵才)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 📍 【工作內容】 - 協助雇主與印尼移工雙方之溝通翻譯 - 協助印尼移工生活及工作上的管理輔導 - 印尼移工相關之文件翻譯處理 - 協助移工就醫或公部門辦件事項 🌟 【加入我們,你將獲得的專業價值】 - 語言深度運用: 相關專業詞彙能更加進步,中文與印尼語程度同步躍進。 - 行政管理實力: 熟練操作文書處理軟體。

  • 5/17
  • 新仁政、寶成門市儲備幹部(店長)月休6-9天
  • 高雄市苓雅區
  • 統一超商新仁政門市_閎順商行
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助公司主管處理工作上交辦的事務 2. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 3. 解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 4. 店舖行政工作管理與帳務處理 具備統一超商經驗3年以上經驗者佳

  • 5/17
  • 人資專員
  • 台北市內湖區
  • 田嘉企業股份有限公司(TENCHA GROUP (KAYSHIN))
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依據用人單位需求招募相應之人才 2.人才選用/面試安排以及執行 3.報到相關流程執行(人事法規相關) 4.人力市場供需以狀況及趨勢報告撰寫產出

  • 5/17
  • 業務行政人員
  • 台北市內湖區
  • 田嘉企業股份有限公司(TENCHA GROUP (KAYSHIN))
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.給予雇主媒合成功之勞工個性、習慣、及與其溝通相處建議模式等 2.勞工及雇主雙方後續服務,定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 3.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 4.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 5.將各類文件歸檔以供日後查詢 6.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 7.支援公司其他部門的行政人員 8.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送,並負責追蹤執行狀況 9.協助主管維維繫客戶關係

  • 5/17
  • 建檔組長
  • 台中市西區
  • 永泓股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 戶政事務所或銀行機關執行文件數位化作業,並負責管理與教育建檔人員作業 ☑ 須長期至各縣市出差(有出差補助) ☑ 能獨立思考作業與解決問題 ☑ 活潑且善於與人溝通協調 ☑ 教導與管理人員基本能力 ☑ 反應佳

  • 5/17
  • 總公司-特別助理
  • 高雄市前金區
  • 喜達絲飯店_全球商旅有限公司(喜逹絲飯店)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行主管所交代的命令 2.處理與主管相關的行政事務,例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 3.擔任部門之間或主管間的橋樑,專案的承接 4.行程安排 5.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 6.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 7.管理公司人員異動或資料異動 8.處理人員加、退勞健保與團保

  • 5/17
  • (總部)人資行政專員
  • 台北市大安區
  • 柳吟文教事業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容說明】 1.依據公司各部門人力計畫,適時招募相應人才。 2.薪資、績效獎金計算作業,薪酬福利制度設計及因應勞動法令變化提出適切建議。 3.負責勞健保、勞退各項申請。 4.各項報表製作分析。 5.人力資源相關文件之更新與管理。 6. 公部門公文書寫回應。 7 .其他主管交辦事項。 【需求條件】 1.具備人力資源相關知識及招募經驗。 2.熟悉台灣勞資相關法規。 3.抗壓性高,具備良好之溝通協調及應變能力佳。

  • 5/17
  • 人資專員(非本科系請勿投遞)
  • 嘉義縣民雄鄉
  • 耐斯企業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★ ★公司不會主動用LINE做為面試通知 ★ ★ 1.人事管理規章制定 2.徵、選、育、留管理 3.薪酬制度規劃 4.跨部門協調溝通 5.主管交辦事項

  • 5/17
  • 會計
  • 新北市樹林區
  • 巨鎧實業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 傳票,應收,應付,資金流量表,稅務....

  • 5/17
  • 保障3個月底薪$45,000【萬隆概念店】儲備幹部
  • 台北市文山區
  • GOLUX老蔡嚴選鍍膜(GOLUX老蔡嚴選鍍膜)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~75,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 執行汽車外觀及內裝清潔服務,包括洗車、拋光、打蠟和鍍膜等。 2. 進行車漆修補、刮痕處理及保護措施,提升車輛外觀。 3. 進行深層清潔,包括車內座椅、地毯及儀表板等區域的清潔與護理。 4. 提供專業建議,協助客戶選擇適合的美容服務及產品。 5. 負責工具及設備的維護與保養,確保工作環境整潔。 6. 認真記錄客戶車輛狀態及服務歷史,並跟進客戶回訪意見。 7. 與團隊合作,提升服務效率及品質,確保客戶滿意度。 8. 參與公司培訓計劃,學習汽車美容相關知識及技術,提升個人專業能力。 9. 協助管理日常營運,確保服務流程順暢及品質達標。 10. 接洽並維護客戶關係,了解客戶需求,提供專業的服務建議及解決方案。 11. 協助制定銷售策略,提升業績及客戶滿意度。 12. 監督及培訓員工,促進團隊合作與發展。 13. 收集市場資訊,分析競爭對手的動態,提供業務發展建議。 我們尋找對汽車美容有熱情的人才,有相關經驗2年以上,歡迎加入我們的團隊! - 相關工作經驗2年以上,具有汽車美容或相關行業經驗者佳。 - 具備良好的溝通能力及人際關係處理能力。 - 具備管理及培訓團隊的能力,有責任心與積極性。

  • 5/17
  • 移工業務(底薪+業績獎金,相關背景者可議)
  • 嘉義市西區
  • 侗慶人力仲介有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.業務開發 2.促成合約 3.客戶維繫 4.客戶服務 5.帳務處理 6.客訴處理 7.庶務處理 8.其他交辦事項

  • 5/17
  • 麻古茶坊 高雄分公司-海外事業部 營運督導
  • 高雄市左營區
  • 麻古茶坊股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責海外業務門市營運教育訓練。 2.協助國內門市營運。 3.海外營運教育訓練教材編列及優化。 4.具茶飲業或餐飲業相關經驗。 5.具國外生活經驗。 6.其他專案及主管交辦事項。 *英文能力精通(聽/說/讀/寫)- 金色證照 *可配合國內、外出差

  • 5/17
  • 行政人員
  • 高雄市大寮區
  • 鑫動國際開發有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責處理與人力仲介相關的各類申請文書,包括資料蒐集、整理及核對,確保文件準確無誤。 2. 負責日常客戶溝通、維護與聯繫,提供專業的解答與協助。 3. 執行各類辦公室行政工作,包括文書資料的處理、更新及管理,維護各類文件的規範性與完整性。 4. . 負責接待來訪客戶,管理電話接聽與郵件處理,確保辦公室日常運作順暢。 5. 熟悉勞動及就業服務相關法規。 6. 按照主管要求,協助完成其他臨時交辦的工作。 我們期待有責任感、具組織能力及優秀溝通技巧的人才加入我們!

  • 5/16
  • 總務兼廠務
  • 台中市梧棲區
  • 台灣野村股份有限公司(日商)
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 行政總務人事業務 廠務業務、鼎新HR系統 熟電腦EXCEL、WORD 具汽車駕照 (有經驗佳/無經驗可)

  • 5/16
  • 人資專員(台中工業區)
  • 台中市西屯區
  • 台灣妙管家股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • Full Function (1)負責直接、間接人員招募、任用、離退作業。 (2)負責員工薪酬計算及發放作業。 (3)進行人員盤點並建立與保管員工檔案資料。 (4)依照時程進行員工績效及新進人員考核作業。 (5)管理員工出缺勤暨年休執行追蹤。 (6)年底所得稅媒體申報暨主管所得完稅處理作業。 (7)進行內部外勞管理及相關事務之處理,並作為外勞仲介的聯繫窗口。 (8)執行各項人力資源管理規章制度,並提出改善建議。 (9)配合政府機關稽核檢查事宜。

  • 5/16
  • 行政助理
  • 桃園市桃園區
  • 勁德美好汽車有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.處理勞健保加退 2.出勤登入核算 3.新進人員資料查核登錄 4..配合考勤打卡系統查核 5.協助主管臨時交辦事項 6.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。 7.規劃人力運用的預算,建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案,並提供人事管理報表(如:工時規劃、出勤管理等)。 ***對人事管理工作有熱忱,喜歡與人互動,可以成為公司各部門的橋樑,同仁休假時分擔工作 ***建立耐心與落實資料的完整,更重要要有良好的溝通能力

  • 5/16
  • 人資人員
  • 桃園市平鎮區
  • 緯柏國際貿易有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 執行人力資源相關業務。 2. 基本考勤請假加班事務處理。 3. 績效考核/獎金考核執行處理。 4. 專案之規劃、執行及推動。 5. 協助主管人力資源計畫推動。 6. 執行人才招募/教育訓練。 7.主管交辦事宜等行政作業。

  • 5/16
  • 客戶服務人員(外勤)-新竹湖口
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頂尖國際人力資源股份有限公司(頂尖國際人力集團)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助至公家單位送領件 2.公司來店客戶接洽 3.客戶服務(定期雇主與外勞關懷服務) 4.客訴處理 5.協助行政文件處理與製作 6.協助主管交辦事宜 7.緊急狀況處理 8.相關外勞仲介經驗佳。

  • 5/16
  • 人資助理/人資專員
  • 台中市南屯區
  • 油順精密股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※人資助理 1.協助職缺招募,安排面試並參與外部招聘活動。 2.協助新人報到、新人教育訓練、員工離職手續等相關事宜。 3.協助安排員工年度教育訓練課程(內訓與外訓)。 4.協助整理 TTQS 評核所需的文件與資料,確保通過評核。 5.協助處理各項政府計畫案和產學合作案相關事務。 6.協助各項文件資料建立、維護及更新,以及行政庶務事務處理、活動支援。 7.尋找特約商店,洽談合作並完成合約簽訂。 8.主管交辦事項。 ※人資專員 1.執行人才招募作業,開發招募管道。 2.辦理新人報到、異動及離職等人事作業。 3.規劃與執行年度教育訓練計畫(內訓與外訓),並追蹤訓練成效。 4.負責 TTQS 文件建置與評核作業。 5.執行政府補助計畫及產學合作專案。 6.建立薪酬結構規劃與管理,進行市場薪酬調查。 7.進行職務分析,配合組織發展調整職務架構與職等制度。 8.規劃員工福利措施及特約商店合作。 9.協助辦理公司活動及員工關係維護。 10.其他主管交辦事項。 ※溝通性佳、獨立作業 ※有相關經驗者優先安排面試 ※薪資依學經歷核定

  • 收藏工作我的收藏
  • 12345下一頁
  • 1 / 158 頁,共 3155 筆