1111人力銀行HR好朋友專區 HR好朋友專區

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 1 / 154 頁,共 3078 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/10
  • 印尼翻譯
  • 台中市西屯區
  • 中禾國際有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發可能雇主名單,了解雇主需求 2.找尋適合人力符合雇主需求 3.給予雇主媒合成功之勞工個性、習慣、及與其溝通相處建議模式等 4.勞工及雇主雙方後續服務,定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 5.在保留語法及詞意的原則下,準確且流暢地將一種語言或文字翻譯成其他語言 6.進行直接的口述翻譯

  • 9/10
  • 人資專員
  • 新北市土城區
  • 捷流閥業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.招募任用制度建立(職務說明書、招募流程與工具) 2.監督及協助招募、績效考核、獎懲、晉升、離退作業之執行 3.勞動法令規章管理與維護 4.員工關係維護 5.培訓計畫擬定 6.薪酬報表分析,制定具有競爭力和成本效益的綜合薪酬和福利計劃 7.人力資源專案規劃與執行 8.協助高層協調各部門,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達。 9.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 10.其他主管交辦事項。

  • 9/10
  • 行政專員-外勞仲介
  • 新北市中和區
  • 佑羲人力顧問有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助處理主管所交辦的其他事項 2.外勞出入境申辦文件製作及時程管制 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.公司文件檔案的建立及管理 **熟悉家庭類文件流程,能獨立完成一條龍作業** 熟悉聘軒系統佳

  • 9/10
  • OP團控人員
  • 新竹縣新豐鄉
  • 小叮噹科學遊樂區股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具活動帶團經驗或概念佳. 2.顧客聯繫. 3.設備管理定位. 4.跨部門機動支援人力. 5.主管交辦事宜. 6.遊程及活動規劃. 7.月排休8天以上

  • 9/10
  • 業務助理
  • 新竹縣新豐鄉
  • 小叮噹科學遊樂區股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具活動帶團經驗或概念佳. 2.顧客聯繫. 3.設備管理定位. 4.跨部門機動支援人力. 5.主管交辦事宜. 6.遊程及活動規劃. 7.月排休8-10天(排休)

  • 9/10
  • 【和億生活-總部】招募主任/專員
  • 台北市中正區
  • 和億生活股份有限公司(添好運)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.招募管道的開展與維護-就輔站、學校等 2.招募報表的統計及執行 3.協助各項徵才活動的執行 【工作條件】 1. 需具備喜歡與人相處的特質 2. 需具備基礎EXCEL的作業能力 3. 需具備良好的溝通能力 4. 需具基本勞資相關的觀念 【其他備註】 1. 需有餐飲業招募經驗

  • 9/10
  • 人資行政專員
  • 新竹市香山區
  • 小時厚國際股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • <<>>公司業務擴編<<>> 1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工基本資料、勞動契約、工作說明書、出缺勤紀錄等)。 2. 門店新進/離職員工勞健保、團保加退保作業。 3. 協助核算門店薪酬及發放作業、薪資二代健保/薪資所得稅扣繳及申報作業。 4. 處理勞工保險/團險傷病給付申請理賠等相關事宜。 5. 人力資源相關文件之更新與管理。 6. 熟悉人資法規(如:勞基法、勞動相關法令)。 7. 規劃與協調所有與員工相關的問題(如:雇用契約、勞動相關法令、員工關係等)。 8.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關事務。 9.一般文書資料處理、行政庶務協助等。 10.協助財務長交辦事項。

  • 9/10
  • HR Specialist 人資專員
  • 新北市林口區
  • 志堅工業有限公司(JYH JIAN(志翊JYH IHE) Industrial Co.,Ltd)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • | About the role | 我們的團隊和業務範圍不斷地擴張中。因此,我們需要一位細心謹慎的人資專員,從第一線開始接觸同仁,處理從招募甄選、到職與各類保險等事務,讓員工在每個環節都受到妥善關懷。處理與管理企業內部人力相關行政手續,同時也會負責辦公室行政管理,協助我們建立系統化的行政管理流程,妥善管理辦公室資產與文件,提升同仁的辦公效率。 | What will you do | ▸ 釐清營運團隊的人力需求,運用合適招募管道與甄選工具尋求人才 ▸ 處理員工到/離職作業,並管理相關文件資料 ▸ 支援管理人資行政相關行政作業 ▸ 執行主管交辦事宜 | Who you are | ▸ 工作細心,能有條不紊的執行任務 ▸ 適時與不同背景的人互動 ▸ 具備同理心與良好的溝通能力,能夠理解各方立場與需求 ▸ 問題解決能力,能根據事情輕重緩和安排工作進度,完成主管交辦的任務 | Minimum qualifications | ▸ 大學以上或同等學習經驗

  • 9/10
  • 營運部專案計畫組
  • 高雄市三民區
  • 海吉尼斯生物科技股份有限公司(hygeianurse)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.顧客連絡資料整理 5.完成業務主管其他交辦事項 6.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7.定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 8.主管交辦事宜或部門後勤支援 9.回覆顧客應用技術的問題、回饋給相關單位 ,並提供產品技術諮詢 10.於公司規定內完成答應客戶之事項,並客戶不會因此問題未完成而再次尋求協助或未處理而來電 11.進行例行性售後服務(如:客戶拜訪、產品狀況了解及客訴處理) 12.將顧客反應之問題及維修產品及狀況登入,促成產品規格修正或服務流程之改進,最後成為公司歷史資訊 13.熟悉公司規章及客服作業流程 14.顧客意見登入,及客服人員自身意見提供,以供公司做改進 15.承諾顧客之事項後續處理,相關需求表單填寫等 16.傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問

  • 9/10
  • 總經理室 公共關係事務 秘書
  • 台北市中山區
  • 海吉尼斯生物科技股份有限公司(hygeianurse)
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行主管所交代的命令 2.處理與主管相關的行政事務,例如:商業書信的往來、與其他主管的聯繫、連絡和排定會議行程、準備統計資料報告、主管會議前準備及會議後追蹤、董事長及主管交辦事務處理 3.並且擔任部門之間或主管間的橋樑 4.行程安排 5.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 6.協助公司各部門招募 7.了解商品定位,鎖定消費族群以及預測廣告達成的效益 8.依商品定位規劃適合商品的廣告

  • 9/10
  • 總經理室業務秘書
  • 台北市中山區
  • 海吉尼斯生物科技股份有限公司(hygeianurse)
  • 7年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行主管所交代的命令 2.處理與主管相關的行政事務,例如:商業書信的往來、與其他主管的聯繫、連絡和排定會議行程、準備統計資料報告、主管會議前準備及會議後追蹤、董事長及主管交辦事務處理 3.並且擔任部門之間或主管間的橋樑 4.行程安排 5.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 6.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度,提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等 7.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 8.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作,指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢

  • 9/10
  • 人資專員(北部事業處)
  • 桃園市龜山區
  • 展晟照明股份有限公司(舞光 就是這個光)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【關於這份工作】 我們正在尋找一位願意和公司一起成長的人資夥伴。 這份工作不只處理人事行政,更重要的是參與人才招募、教育培訓、員工關係與組織 文化的建立。 我們期待人資能成為主管與同仁之間的重要橋樑,協助公司找到適合的人、培養人才、 建立良好的工作環境,也在組織快速成長的過程中,讓制度與文化一起成熟。 明年度公司將進一步推動主管 AI 教育與培力計畫,因此我們也特別期待對教育訓練、 學習活動、組織發展有興趣的夥伴加入。 【主要工作內容】 一、招募|人才招募與新人融入 •依各部門需求進行人才招募、職缺刊登與招募平台管理 •履歷篩選、人才搜尋、面試邀約及面試流程安排 二、教育|教育訓練與人才發展 •規劃與執行年度教育訓練計畫 •協助明年度「主管 AI 教育與培力計畫」之課程規劃、教材整理、活動執行及成果追蹤 三、留人|員工關係與組織文化 •規劃迎新活動、年度員工大會及內部交流活動 •協助員工福利制度規劃與溝通 四、淘汰|績效與離職管理 •協助試用期、年度面談及相關追蹤 •協助主管進行績效溝通與改善追蹤 五、人事制度與日常管理 •人員資料與人事系統維護 •勞動法令追蹤及人事規章維護 【我們重視什麼】 我們相信,企業的成長來自人才的成長。 因此,人資不只是行政支援,而是協助公司「找到對的人、培養好的人、留下值得的人,也讓不適任的人能被妥善處理」。 我們重視學習、溝通、彼此支持與持續改善,也希望透過教育訓練、跨部門交流與新的學習方式,讓每位夥伴都有機會持續成長。 如果你喜歡與人工作,對教育訓練、團隊文化與人才發展有熱情,也希望在人資工作中真正創造影響力,歡迎加入我們。

  • 9/10
  • 支持性就業服務員-恩望人力資源服務中心
  • 台北市南港區
  • 財團法人伊甸社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、身心障礙服務對象的就業能力評估 2、擬定就業服務計畫及執行 3、工作機會開發及廠商拜訪 4、服務對象就業媒合 5、職場輔導-現場密集工作輔導 6、追蹤輔導 7、服務資源連結 8、服務紀錄撰寫 9、其他主管交辦之行政作業。

  • 9/10
  • 資深人事成本會計
  • 桃園市八德區
  • 瀧旺國際有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.計算公司的人事成本 2.管理公司人員異動或資料異動 3.處理人員加、退勞健保與團保 4.行政庶務支援 5.熟電腦文書處理 6.會計相關工作

  • 9/10
  • 人資部-培訓主任 Training Supervisor (台北遠東飯店)
  • 台北市大安區
  • 鼎鼎大飯店股份有限公司(台北遠東香格里拉飯店)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 具備五星級飯店高品質服務知識 2. 執行教育訓練計畫 3. 課程、教材準備及授課 4. 線上訓練平台操作與追蹤 5. 學校建教合作及實習相關行政業務處理 6. 協助申請實習生入台相關行政業務 7. 外訓聯繫及課後追蹤 8. 員工活動協助與執行 9. 其他訓練行政事務

  • 9/10
  • 印尼語宿舍管理員- 供住宿(彰化大村)
  • 彰化縣大村鄉
  • 盛華人力資源股份有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.外籍移工宿舍舍監人員 2.點名、巡視宿舍 3.處理緊急事務 4.主管交辦事項 *提供住宿

  • 9/10
  • 雙語翻譯(會菲律賓話)
  • 桃園市桃園區
  • 竣森國際股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 熟悉工廠/看護移工引進、聘僱申辦流程 2. 文件/現場翻譯 3. 協助外籍移工在台生活及工作適應 4. 協助雇主/外籍移工溝通 5. 協助雇主/外籍移工相關文件辦理 6. 協助雇主/外籍移工教育訓練 7. 外籍移工異常狀況處理 8. 客服服務拜訪、協助主管執行招募管道管理,協助推展公司業務並維護客戶關係。 9. 執行並領導部門客服業務、專案推動等作業,時程控管及回報,並開發潛在客戶、拓展市場,以達成業績目標 10. 協助宿舍事務 11. 其他主管交辦業務

  • 9/10
  • 駐廠人資助理(新竹)
  • 新竹市東區
  • 安汶貿易有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.為本公司派駐於客戶HR部門人員 2.須能與外籍移工英語溝通與中英翻譯 3.協助整理會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 4.協助處理客戶主管所交辦的其他事項 5.需學習雇用外籍移工相關事務 6.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 7.協助客戶及外籍移工雙方後續服務

  • 9/10
  • 外勞仲介行政人員(無經驗可)
  • 桃園市桃園區
  • 群力國際人力仲介有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🎉試用期一個月,期滿會依表現調薪🎉 💡 誰說無經驗就無法開啟新職涯?加入我們,打造你的專業新起點吧! 群力國際人力仲介有限公司,榮獲勞動部A級評鑑,是專業人力資源的橋樑,專注連接企業與人才!我們崇尚活力與承諾,期待你的加入,一起創造更多價值! 🌟 工作內容: 1. .工廠/家庭類 引進外籍勞工出入境前後各項流程,熟電腦文書,進度追蹤及控管、電腦系統登錄建檔、辦件流程進度追蹤、控管、回報。 2. 善於表達溝通,具有抗壓性。 3. 處理主管交辦事項。 4. 有責任感、細心、願意學習。 🎁 福利大放送: - 三節獎金、年終獎金,週休二日,真正 Work-Life Balance! - 員工福祉:國內外旅遊、生理假、團保+職災保險,呵護你的每一天! - 無限成長:定期培訓、明確晉升制度,支持你的長遠發展! - 舒適環境:特別休假、休息寢室,多元和諧的好氛圍! 🎯 無論你是職場小菜鳥,還是轉換跑道的勇者,只要具備學習力與責任心,我們都歡迎你加入這支充滿活力的團隊! 準備好迎接挑戰、一起創造未來了嗎?立即申請,綻放你的潛力吧! 🚀 無經驗可,如熟弘燦系統佳

  • 9/10
  • 【南科】人資管理師
  • 台南市新市區
  • 直得科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.出缺勤管理作業 2.人資系統相關資料及時及正確維護 3.薪酬所得稅管理作業(薪資.獎金.年終獎金.員工酬勞等) 4.任用.異動.薪酬福利計算及維護作業 5.勞健保團保作業及給付申請 5.績效考核相關作業 6.離職退休管理作業 7.管理規章.作業標準書.公告.工作規則維護修訂 8.ISO及内稽內控及外部稽查應對 9.印鑑管理作業 10.人資相關作業改善及方案推動 11.開支申請.請款.所得稅作業及部門庶務 12.協助外籍同仁管理相關作業 13.主動地關心同仁,提升良善的勞資關係,團隊關係 14.完成主管交辦任務 具相關實務經驗5年以上者待遇得面議

  • 收藏工作我的收藏
  • 12345下一頁
  • 1 / 154 頁,共 3078 筆