HR好朋友專區

1.協助公司各部門招募 2.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 3.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 4.登記公司新進人員各項相關資料 5.保存公司員工的人力資源紀錄 6.辦公室耗材管理及其他主管交待事項 7.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 8.管理公司人員異動或資料異動 9.行政庶務支援 10.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 11.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明

1. 員工招募與任用作業。 2. 辦理勞健保、勞退加退保及異動作業。 3. 維護員工基本資料、人事檔案及各項人事記錄。 4. 員工出勤管理。 5. 員工福利作業(如:尾牙活動、員工旅遊、員工聚餐等)。 6. 主管交辦事項及跨部門溝通協調。

1.為外籍移工與客戶間進行翻譯 2.外籍移工生活工作相關事項的服務 3.翻譯文件 4. 跑送文件 5. 主管交辦事項 **一定要會開車並且持有駕照 (公司提供公務車)

1. 專業美髮沙龍產品【染、燙、洗護、造型品】銷售。 2. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3. 定期拜訪既有客戶服務與銷售。 4. 負責國內業務接洽及訂單處理，並處理帳款回收相關事宜。 5. 臨店技術.產品教育安排。 6. 公司各項活動宣達與課程邀約 。 7. 開朗、儀容端莊具企圖心與團隊合作的態度。 8. 自備有機車or 汽車。

北區美髮業務技導 💇‍️🎉【我們正在尋找熱血沸騰的美髮業務技導！】 熱愛美髮，對沙龍產品如數家珍，同時又擅長銷售和教育？來吧，我們需要你的加入，一起在美髮界閃閃發光！ 🔥 工作任務： 1. 用你的專業銷售魅力推廣美髮沙龍產品。 2. 積極接觸潛在客戶，挖掘新市場，勇闖業績高峰！ 3. 定期拜訪老客戶，不僅服務滿分，銷售也要進步！ 4. 處理國內業務接洽與訂單，同時確保帳款回收無誤。 5. 親臨現場安排技術教育和產品培訓，將知識傳遞給更多人。 6. 傳達公司活動的亮點，邀約客戶參加專業課程！ ✨ 我們希望你是： 1. 開朗健談、儀容端莊，充滿企圖心，認真合作到位！ 2. 自備機車或汽車，行動力滿分！ 如果你有夢，這裡就是讓你大放異彩的舞台，我們迫不及待想見到你！ 🚗💨

1. 專業美髮沙龍產品【染、燙、洗護、造型品】銷售。 2. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3. 定期拜訪既有客戶服務與銷售。 4. 負責國內業務接洽及訂單處理，並處理帳款回收相關事宜。 5. 臨店技術.產品教育安排。 6. 公司各項活動宣達與課程邀約 。 7. 開朗、儀容端莊具企圖心與團隊合作的態度。 8. 自備有機車or汽車。

★工作內容★ 1.員工考勤結算 2.處理勞健保等公部門事宜 3.人員招聘、便當訂購 4.庫存盤點訂購、與廠商對接 5.車輛管理、繳納ETC、罰單轉責辦理 6.費用申請與核帳 7.其他主管交辦事項 ◆學長姐手把手教學，不用擔心新人入職不熟悉◆ ◆薪資隨職務能力調整◆ ◆月休8天，排休制◆ ★福利★ 1.勞健保 2.特休、生理假等法定假別 3.中午供餐/誤餐費 4.全勤獎金 5.員工購買優惠

NicheBridge 提供中高階獵才服務，專精於 IT 產業，但不設限於。在人力媒合及就業市場深耕逾五年，而領導團隊擁有 10 年以上人資 / 獵頭經驗及深厚 IT 背景，更協助國內外知名企業進行人力規劃、團隊建立。我們也推出了 JECHO.Me 求職平台，期待能提供求職者更公開、資訊對等的徵才資訊，降低被動等不安。 如果您也喜歡如此正向、利人利己的工作環境，歡迎投遞履歷，與我們一起前進。 在這裡，將認識招募技巧，求才及求職方最真實的需求，更可以了解職涯規劃重要性，這份工作可以認識不同背景求職者，理解多角度思維。 投遞履歷時請敘述對我們公司或此職缺有興趣的地方，謝謝您。 1. 接受委託並協助客戶中高階獵才服務 2. 了解企業需求，並開發適任人才 3. 履歷修訂、協調面談事宜、面試模擬等職涯建議 4. 與團隊合作，提出適當人才解決方案

NicheBridge 提供中高階獵才服務，專精於 IT 產業，但並不設限。在人力媒合及就業市場深耕逾五年，而領導團隊擁有 10 年以上人資 / 獵頭經驗及深厚 IT 背景，更協助國內外知名企業進行人力規劃、團隊建立。我們也推出了 JECHO.Me 求職平台，期待能提供求職者更公開、資訊對等的徵才資訊，降低被動等不安。 顧問需要與時間賽跑，與科技並肩，隨著日新月異發展，我們將時時接受最新知識及挑戰，若想與科技業並肩、走在市場前端，且不害怕挑戰，歡迎投遞您的履歷！ 投遞履歷時請簡單說明對於傑優或此職缺有興趣的地方，謝謝您。 1. 協助跨國團隊、知名企業提供專業人才招募顧問服務 2. 細心了解客戶人才需求，並針對現況提供客制化招募協助 3. 提供求職者專業中英文履歷指導、面試指導、職涯諮詢等服務 4. 與其他專業顧問團隊合作，創造資源最大化

1.有實務外勞人力仲介行政工作經驗 2.會家庭類或工廠類或安養護機構類文件一貫制作 3.需負責僱主及勞工入境前後文件制作管控 4.需負責送件至各政府相關主管機關審核

1.帳務處理.人事處理及薪資計算 2.文書資料處理及歸檔 3.主管或上級交辦事項

1. 服務越南籍移工 2. 協助雇主移工溝通 3. 文件翻譯, 政府機關送件/取件 4. 宿舍管理等其他公司交辦事項 5. 有人力仲介相關經驗尤佳 6. 會開車

1. 數位學習 elearning 經營與推廣 2. 直播與線上課程製作與優化 3. 教育訓練行政事務執行 4. 實體課程開辦與執行協同作業

1. 召募專業經理人/高階主管，包括業務.管理.現場.製造等 2. 招募任用等相關作業改善， 提升招募績效 3. 人資各項作業標準建立及改善(招募.任用.教育訓練.績效考核.人事異動.薪酬管理.福利等)， 內外部稽核因應 4. 部門成員教育訓練，進度及異常管理處置，落實每周每月每年工作進度 5. 完成其他主管交辦事項 具人資實務4年以上經驗，具管理經驗3年以上尤佳

1.出缺勤管理作業 2.人資系統相關資料及時及正確維護 3.薪酬所得稅管理作業(薪資.獎金.年終獎金.員工酬勞等) 4.任用.異動.薪酬福利計算及維護作業 5.勞健保團保作業及給付申請 5.績效考核相關作業 6.離職退休管理作業 7.管理規章.作業標準書.公告.工作規則維護修訂 8.ISO及内稽內控及外部稽查應對 9.印鑑管理作業 10.人資相關作業改善及方案推動 11.開支申請.請款.所得稅作業及部門庶務 12.協助外籍同仁管理相關作業 13.主動地關心同仁，提升良善的勞資關係,團隊關係 14.完成主管交辦任務 具相關實務經驗5年以上者待遇得面議

1.學歷：大學(含)以上人資、勞工、心理、社工、公衛、醫管、法律等畢業，具相關工作經驗8年以上(其中有2年醫療或長照機構工作經驗)，具主管經驗至少4年以上。 2.熟悉勞動法令，諳就業服務或員工關懷經驗者佳。 3.熟悉電腦操作，諳文書軟體（word、excel、powerpoint）操作。 4.具專案統籌與執行能力，處理各項專案作業。 5.對系統智慧化作業有興趣，優化人資系統；分析相關管理性報表。 6.績效另計。

1.協助越南籍員工溝通及翻譯 2.文件翻譯 3.主管交辦 4.具有人力仲介相關經驗佳 5.需有兩年以上工廠移工服務經驗

1.協助案場物業勤務之督導，以及突發狀況之處理 2.協助區大召開及例會 3.協助處理業主客訴問題 4.主管交辦事項 5.人員遴選、排班及調動 6.具有事務管理人員證照佳 7.須具保全業相關經驗

1. 管轄區域人員調度與安排，出勤人員時數計算 2. 督導各現場狀況勤務工作，並具危機處理及溝通協調能力 3. 新進人員教育訓練，並協助新到職保全人員見習、上哨。 4. 執行公司主管交代事項

1.計算公司的人事成本 2.管理公司人員異動或資料異動 3.處理人員加、退勞健保與團保 4.行政庶務支援 5.熟電腦文書處理 6.會計相關工作