一、工作內容: 1.盤整轄區資源,建立廠商及青年名冊以利控管及推動計畫相關業務事項。 2.辦理青年轉介機制,依青年工作地,轉介青年至所屬分署,以利青年後續就業服務。 3.辦理工作協調會。 4.辦理計畫推動作業。 5.廠商及青年端溝通作業。 6.實地訪視資料之複審,並於每月15日前繳交雇主實地查核/輔導紀錄表及青年查核/輔導紀錄表。 7.撰寫年度執行成果報告。 8.針對青年就業領航計畫-每月執行進度及異常狀況,於每月15日前繳交工作月報。 9..其他臨時交辦事項。 二、資格條件: 學歷(需具備下列資格之一): (1)經教育部承認之國內外公私立大專校院學士學位以上。 (2)經教育部承認之國內外公私立大專校院專科畢業且具備相關工作經驗2年以上。 (3)經教育部承認之國內外公私立高中職畢業且具備用人單位職缺業務相關工作經驗4年以上。
📢接受夜間部學生!! 📢內部正職人員 📢實習生可 👍🏻 伙食津貼50元/天 👍🏻 年終/兩節獎金、禮盒/國內外旅遊補助 👍🏻 無經驗可 👍🏻 油資補助 ✅上班時間:08:30-18:00 週休六日/見紅休 ✅薪資:28590+績效獎金(無上限) ✅工作內容: 1.人才招募 2.需電話邀約人員面試 3.其他主管指派行政工作 4.協助至廠端公出(外勤/高雄區域)
■ 組織擴編 人才,優利找你! .若無經驗亦可,但須具有積極學習意願。 .能獨立思考並重視團隊合作精神。 .敢於與優秀的工作夥伴合作並競爭。 .有責任心,不喜歡加班但能配合加班。 1. 處理專案履行過程之各項行政相關作業與問題追蹤。 2. 專案人員差勤整理與薪酬核算等後勤行政相關作業。 3. 專案內人員招募與教育訓練相關作業。 4. 主管交辦事項。
1.在會計師指揮監督下,對審計案件進行實地查核並編製工作底稿等工作 2.完成會計師簽發查帳報告的前置作業 3.協助會計處理或完成會計事項(損益表 資產負債表) 4.應收/付帳款作業與營業稅申報 5.發票(進項發票)管理及支援財會業務 6.一般交代事項 7.計算人員薪資 8.招募人員面試應徵 9. 勞健保加退 10. 公文處理 11. 福委會經營 12. 印領清冊製作 人員基本條件 : 1. 電腦操作能力好 2. 理解力強 3. 記性好 4. 出勤狀況優良
📌 工作內容: 1. 人才招募、初步面試 2. 員工關懷、勞務管理 3. 計算薪水等相關等行政事務 4. 廠商聯繫與了解員工工作狀況 5. 需電話邀約人員面試 6. 需可接受公出至各廠端(會有油資補助) 📌 工作時間:08:30~18:00 (午休1.5hr) 📌休假制度:週休六日,見紅就休 📌工作地點:高雄市左營區 💰月薪:30000-33000元起(依經驗核薪)+另享每日餐費補助50元 工作福利: 1.工作獎金(依個人工作表現及部門營運發放) 2.年終獎金/節日禮金/婚喪喜慶補助 3.國外旅遊補助 4.不定期部門聚餐 5.每年定期調薪 歡迎對人力資源工作有興趣者投遞履歷或來電詢問!
【工作內容】 1.協助企業各項培訓活動相關專案企劃 2.協助培訓課程執行及認證相關作業 3.與企業客戶溝通聯繫,專案統籌與管理 4.具電腦office軟體操作 【工作時間】日班,周休二日 【薪資福利】33000~40000 (可面議) 【福利項目】 ◆獎金/禮品類 1.三節禮金或禮品、2.年終獎金、3.員工進修、4.員工旅遊 ◆ 保險類1.勞保2.健保3.團保4.員工健康檢查 ◆ 請 / 休假制度1.週休二日2.特休/年假 【錄取即為正職同仁,非派遣短期職缺】
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1. 各類人力報表製作 2. 外籍勞工相關事務管理/協辦 3. 主管交辦事項
1.開發可能客戶名單,了解需求 2.找尋適合人力符合客戶需求 3.給予客戶媒合成功之勞工個性、習慣、及與其溝通相處建議模式等 4.勞工及雇主雙方後續服務,定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等
1.外勞生活協助執行與管理 2.宿舍環境與設備管理 3.外勞異常處理與進度追蹤
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