HR好朋友專區

※需配合輪休制度※ 1. 依人力需求及規劃進行人力招募作業。 2. 執行教育訓練作業。 3. 維護並管理內部人力資源之相關紀錄。 4. 出勤請假作業、薪資結算作業。 5. 辦理員工各項保險作業。 6. 年度績效考核、晉升、調薪作業。 7. 其他行政作業及跨課支援。 ＊需求條件: 1.熟勞基法及其他人事相關法令 2.耐心、細心、負責 3.四週休8~9天(採四周變形工時)

加入我們的熱血團隊，成為推動緊急醫療教育的重要一員！🏥✨ 中華緊急救護技術員協會專注於提升到院前急救品質，攜手政府單位與醫學中心打造國際級醫療教育平台。我們每年培訓超過1,000名急救技術員，課程涵蓋急救理論與技能，以實現「救命於分秒之間」的使命！ 你的主要任務將包括： 1. 規劃並執行教育與醫療專業訓練專案，確保項目順利進行。 2. 整理與檢查相關資料、文件，並負責行政策劃流程。 3. 支援專案現場的執行、確認各流程進行順暢。 4. 與政府、醫療及教育單位合作，維繫良好溝通和專案推動。 5. 管理專案文件、數據以及成果整理工作。 6. 負責專案會議的籌備、紀錄及後續跟進。 7. 協助完成專案相關的行政支持及其他交辦事項。 我們知道，只有在良好的工作氛圍與福利支持下，才能激發員工的無限潛能： - 提供年終獎金、加班費及績效獎金等多樣性獎勵制度 - 員工國內外進修補助及在職教育訓練，支持職涯長遠發展 - 定期舉辦員工聚餐、國內外旅遊及特別休假制度 - 健全的勞健保及勞退提繳金支援 - 定期參與急救培訓與國外深度研習 - 彈性週休二日，讓生活與工作一樣豐富 加入我們，與熱情的夥伴們攜手拯救生命，實現教育改變生活的可能性！

1.負責員工招募.離退作業(含人員資料異動作業) 2.公司人員教育訓練及登錄管制作業 3.協助ISO系統作業 4.瞭解員工之請假情形、派遣人員之聯繫與管制作業(含外籍移工) 5.協助主管製作各類表單並提供人事行政作業 6.負責品質認證之教育訓練.職能相符情形之KPI統整作業 7.主管臨時交辦事項

1.全方位人資工作(薪資、出勤、招募、員工關係處理) 2.一般行政文書工作、熟悉文書作業和office軟體操作 3.各部門歸檔及會簽文件 4.其他主管交辦事項

【工作內容】 : 人資專員 ~電話解說 , 電話招募 【工作時間】 : 0900-1800 【休假】 : 周休二日(見紅休) 【薪資】 : 前三月保障底薪四萬起 【上班地點】 : 桃園市中壢區聖德路一段(青埔棒球場) 【福利】享有 勞保 勞退 健保 四節禮金 團保

1.交車後輪派駐點提供客戶端技術服務以及車輛維護協助。 2.提供客戶或集團內其他部門的技術資訊。 3.客戶車輛使用及維修技師支援教育訓練。 4.分析營運中車輛異常問題。 5.協助研發人員分析問題。

1. 服務越南籍移工 2. 雇主移工溝通橋梁 3. 文件翻譯, 政府機關送件/取件 4. 宿舍管理等其他公司交辦事項 5. 有人力仲介相關經驗尤佳 6. 會開車

1.新產品研發、研發SOP建置與優化 2.既有產品優化、製餐SOP建置與優化 3.新門市學員教育訓練與SOP執行 4.需具服務熱忱 5.對預製餐盒研發有興趣者 6.需具商品標準化能力 7.需具商品成本計算能力 8.需具耐心教導學員能力 9.與廠商對接 10.需總部、工廠兩邊跑

1.外籍移工相關聯絡事務文件處理 2.客戶接洽與服務 3.主管交辦事項 薪資依照個人經驗可談

管理宿舍相關事務 與雇主開會、聯繫 硬體設備採買找廠商詢價 會基礎水電修繕者佳，無亦可 須有外籍移工宿舍管理經驗 * 需會EXCEL WORD 文書軟體因為要製表 * 需有英文基礎能力 * 管理範圍: 新竹以及桃園

1.外籍移工相關聯絡事務文件處理 2.客戶接洽與服務 3.主管交辦事項 薪資依照個人經驗可談

1.外勞宿舍舍監人員 2.辦公室例行事務 3.支援宿舍行政文件 4.支援設備維修 5.主管交辦事項

1.外勞宿舍舍監人員 2.點名、巡視宿舍 3.處理緊急事務 4.主管交辦事項 *提供住宿

1.外籍移工相關聯絡事務文件處理 2.客戶接洽與服務 (外出會見客戶會有外務人員開車接送，無須自行騎車) 3.主管交辦事項 ** 願意接受工作挑戰 **積極進取 **須有外勞仲介行政經驗，有時須外出會見客戶

1.外勞宿舍舍監人員 2.點名、巡視宿舍 3.處理緊急事務 4.主管交辦事項 *提供住宿

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1.人事招募、面試安排及新進人員資料維護。 2.處理有關人事資料之查詢與答覆事項。 3.協助主管交辦事項、希望機動性高、有配合度、穩定工作心態。 4.辦公室行政事務處理。 5.熟悉OFFICE系統。 6.平常需要時要跑郵局或政府單位處理事務。 7.總機、客戶接待茶點準備。

1. 熟悉HR full function作業流程 2. 招募、訓練、考核管理 3. 績效管理與薪酬制度新增及修訂 4. 掌握及處理勞資相關議題 5. 特殊人力資源議題規劃與執行 6. 人事相關報表彙整與分析 7. 其他主管交辦事項

1.協助收貨及出貨事宜 2.人資核出勤.行政資訊作業ERP,表單設計 3.行政總務;支援各部門作業需求 意者每日 上午10:30~11:30 請親洽面試 謝謝!

1.一年以上工作經歷 2.專科以上 3.會計處理(應付帳款作業、零用金管控)。 4.銀行存/匯款 5.其他主管交辦事項 6.基本電話禮儀應對 7.個性主動積極，能獨立作業者