HR好朋友專區

1.維護辦公室環境與設備之整潔，確保日常運作順暢。 2. 協助行政人員處理主管交辦事項，確保任務按時完成。 3.銀行轉匯作業 4.薪資計算 5.零用金管理 6.事務所相關文件提供

1、人資相關業務辦理。 2、一般行政庶務。 3、人資專案規劃及協助。 4、人事行政相關作業執行。 5、其他主管交辦事項。

1.總務行政相關業務協調、聯絡、庶務 2.基礎人事業務 3.會議口譯、資料翻譯等 4.具基礎電腦文書處理能力 5.須具備日檢1級、 J.TEST準A級、 BJT-J1資格(擇一即可)

1.各部門招募相關事宜 2.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 3.各項文檔建立、維護及更新 4.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 5.文件整理（貼標、裝套、排序、 歸檔、上架） 6.文件歸檔整理（抽退件、分類、拆套） 7.公司資料庫的管理維護 8.主管交辦事宜

負責公司人力資源管理，包括招聘、培訓、績效考核、薪酬福利及員工關係管理等工作； 制定和優化人力資源管理制度，提升員工滿意度和公司運營效率； 負責人才招聘工作，包括篩選簡歷、組織面試、人才儲備及招聘策略優化； 組織員工培訓計畫，提升團隊專業素養和工作效率； 處理勞動關係事務，確保公司人事管理符合台灣相關法律法規； 參與公司文化建設，提升團隊凝聚力和企業形象。

※此工作非補習班英語老師，隸屬總公司內勤人員※ 主講研習、巡校輔導評核師資、製作教學資源 1.Take charge of workshops (for the teachers of Joy English schools and junior high schools) 2.Produce teaching resources, such as training films 3.Proofread English documents 4.Act as English consultant to the Taiwanese trainers 面試流程分為兩個階段 第一階段：口試+試教（線上視訊面試） 第二階段：職務面談（擇日實體面試） 備註：若第一階段未通過則不會進入第二階段。

1.協助收貨及出貨事宜 2.人資核出勤.行政資訊作業ERP,表單設計 3.行政總務;支援各部門作業需求 意者每日 上午10:30~11:30 請親洽面試 謝謝!

1.人員考勤、考績、獎懲、升遷及薪資計算等人事文書作業 2.新進人員報到、離職及勞健保加退保作業及費用說明及請款 3.人事檔案建檔、維護及查核作業 4.各項人事相關報表統計與製作 5.每日出勤報表統計與回報 6.報廢、下腳料品之比價及過磅出售作業 7.職福會、員工婚喪喜慶贈禮辦理 8.員工用餐人數統計及費用請款 9.其它主管交辦事項

1.人事出勤相關作業。 2.勞健保加退保相關作業。 3.處理有關人事資料之查詢與答覆事項。 4.採購辦公事務用品、部分總務相關工作。 5.主管交辦事項。

1.負責員工招募.離退作業(含人員資料異動作業) 2.公司人員教育訓練及登錄管制作業 3.協助ISO系統作業 4.瞭解員工之請假情形、派遣人員之聯繫與管制作業(含外籍移工) 5.協助主管製作各類表單並提供人事行政作業 6.負責品質認證之教育訓練.職能相符情形之KPI統整作業 7.主管臨時交辦事項

行天使有限公司致力於為外籍勞工提供全面的後勤服務，從接機服務到住宿安排，以至於醫療健康管理，協助其快速適應在台灣的生活。我們和知名醫院如台中大甲李綜合醫院、台南市立醫院密切合作，希望能用最誠摯的服務為外籍勞工及其雇主創造最佳的合作體驗✨！加入我們，您的角色將對許多人產生深遠的影響💪！ - 工作內容： 1. 處理行政作業，如外勞體檢掛號通知、派車單製作、車輛追蹤等。 2. 電腦文書處理及報表製作（熟悉Word、Excel尤佳）。 3. 文件的建檔、整理及歸檔，便於後續查詢。 4. 協助銷售相關內部行政事務，與業務人員保持密切合作。 5. 使用通訊軟體(LINE/TEAMS)與客戶保持聯繫，確保需求即時回應。 6. 負責外勞用品報價單及出貨單等文件處理。 7. 支援主管交辦事項及相關資料的搜尋、整理。 8. 協助公司環境維護及電話接聽、訪客接待。 9. 檢查報告整理，並協助車輛派車與相關報價作業。 - 福利與發展機會： 1. 提供全面保障，包括健保、勞保及勞退提繳金。 2. 享受每年三節獎金、尾牙、生日禮金等專屬福利。 3. 不定時員工聚餐，增進團隊凝聚力。 4. 享有特別休假，均衡生活與工作。 5. 實現個人成長——無經驗可培訓，鼓勵剛畢業的夥伴加入，並提供多元學習機會！ 🚗自備機車將讓您更加方便快速協助完成工作任務！若您滿懷熱忱、擁有良好溝通能力與抗壓性，那絕對是我們正在尋找的好夥伴！期待您的加入，與我們一同共創屬於行天使的故事！

*本職缺有社區或物業管理經驗、 或有總幹事經驗者佳* 1.處理案場突發狀況 2.處理業主客訴問題 3.案場勤務督勤 4.人員遴選、調動、排班 5.協助案場各項會議及活動 6.督導並教育下屬工作情形 7.處理案場年度續約 **福利佳，享勞健保、勞退金、特休假、團保、年終獎金及各項職工福利金等。歡迎各界菁英，成為我們公司的一員**

1. 執行招募與任用作業，維護招募管理系統 2. 負責薪資結算、年度薪資所得申報作業 3. 管理企業內部員工相關紀錄 4. 處理勞、健保與團保相關業務 5. 協助推展各類人資專案或公司活動

1. 從事一般行政業務及交辦事項。 2. 一般文書及文件資料處理。 3. 處理庶務性行政工作、辦公室用品採購。 4. 熟悉外勞相關作業流程者佳。 5. 熟悉 聘軒 外勞作業系統者佳。

1. 協助主管處理相關行政事務。 2. 協助公司進出貨事宜。 3. 事務性採購相關作業。 4. 協力廠商聯繫，進度追蹤。 5. 其他主管交辦事項。 *有工廠經驗優先錄取*

1.人力資源相關工作(人員招募.新進離退作業.出缺勤統計.) 。 2.教育訓練課程辦理與協助。 3.主管交辦事項處理及其他人事行政專案。 4.需至衛生局辦理執登及執退。 5.此職缺需往返三家機構據點。臺北-松山、中山區、新北-三重(近三和國中站)(可擇一機構駐點) ★如熟人力資源相關作業流程及勞動法令及勞、健、退及二代健保相關制度與作業，薪資可議

1.人員到離職及異動作業 2.教育訓練課程安排 3.制服發放及管理 4.宿舍管理 5.各店排班確認 6.審核各店午餐津貼金額 7.主管交辦事項

1.輔導移工工作。 2.協助移工就醫。 3.翻譯書面文件成中文或越南文。 4.進行工作現場即時口譯。 5.越南籍勞工生活管理及諮詢協助。

1.協助人員招募、任用、報到、離退等管理作業。 2.面試、說明會、IG、FB、人力銀行徵才等多元招募執行。 3.出勤管理、假單核對及相關報表製作。 4.人事相關資料統計、表單製作。 5.負責公司職護、團險、健檢等福利作業。 6.主管交辦任務及公司內部活動協助。 7.須具備三~四年以上相關經驗。 8.具強大溝通關懷協調能力者尤佳。 細心 關心 歡迎加入

1.員工考勤管理、薪資計算、勞健退及團保管理、績效考核作業 2.員工教育訓練規章制定、年度排程規劃及施行 3.員工績效評核規章管理、考評資料彙整作業、獎金計算發放 4.年度員額編制規劃管理、招聘作業管理 5.員工健檢規劃及施行 6.外勞管理(進工、返回、宿舍管理、稅務申報等) 7.公司各項活動辦理 8.ISO稽核作業規劃及管理 9.合約管理、專利權申請、勞資協調等法律事務辦理 10.建物公共全檢修申報、消防設備安全檢查及防護計劃書檢修申報 11.外部政府單位行政庶務處理 12.固定資產管理、廠辦環境管理、公務車管理 13.公司規章制度管理及編修 14.專案事項協助、跨部門溝通及主管交辦事項