工作內容 1、人才招募甄選、面試與任用報到作業,達成企業人力需求目標。 2、招募管道拓展及執行人才招募與規劃。 3、招募平台維護、優化公司人才招募網站、成效分析。 4、基本事務:員工加退保、出缺勤管理、薪資、到/離職相關作業。 5、年度績效考核作業執行、優化。 6、員工關懷,成為企業與員工溝通的橋樑。 7、熟悉勞動法令、調解勞資爭議、瞭解人事管理辦法。 8、人資相關專案規劃及執行。 9、福委事項 10、算薪業務
配合政府南向人才引進計畫,進行流程引進後,由翻譯專員協助國外人員進行生活輔導關懷,針對各項專案事項進行管制等。 工作內容範圍 1.精通印尼語言,略懂中文語言及文字。 2.協助雇主與外籍移工之間的溝通。 3.協助外籍勞工生活管理、心理輔導及雇主的工作協調。 4.協助雇主、外籍移工辦理相關文件及翻譯。 5.其他交辦事項 6.※外務接見廠商及客戶,須穿著公司規定之服裝※ 7.※入職基礎教育訓練,並宣達公司企業文化 8.※學經歷不拘,有汽車駕照佳 ※※※以上有相關經驗者,薪資另洽
配合政府南向人才引進計畫,進行流程引進後,由翻譯專員協助國外人員進行生活輔導關懷,針對各項專案事項進行管制等。 工作內容範圍 1.精通越南語言,略懂中文語言及文字。 2.協助雇主與外籍移工之間的溝通。 3.協助外籍勞工生活管理、心理輔導及雇主的工作協調。 4.協助雇主、外籍移工辦理相關文件及翻譯。 5.其他交辦事項 6.※外務接見廠商及客戶,須穿著公司規定之服裝※ 7.※入職基礎教育訓練,並宣達公司企業文化 8.※學經歷不拘,有汽車駕照佳 ※※※以上有相關經驗者,薪資另洽
1.精通泰國語言,略懂中文語言及文字。 2.協助雇主與外籍移工之間的溝通。 3.協助外籍勞工生活管理、心理輔導及雇主的工作協調。 4.協助雇主、外籍移工辦理相關文件及翻譯。 5.其他交辦事項 ※有相關經驗者薪資3萬~3.5萬起 ※學經歷不拘,有汽車駕照者優先
1.外國移工聘僱作業之文書申請的建立與管理。 2.追蹤申請文件之流程進度。 3.檢查並進行文件檔案整理。 4.處理主管所交辦事項。 ※無相關經驗可,有相關經驗佳
☆★★需自備普通小型汽車及駕照(會手排佳)☆★★ 1.具有帶清潔員經驗佳 2.與總幹事及員工溝通,社區及案場人力調度 3.清潔人員招聘帶看及教育訓練 4.排班,基本文書處理能力. 5.上班時間 : 08~17(視狀況調整) 6.薪資待遇:32000起+油資2000+全勤3000+職務獎金 7.工作區域: 大台北地區 意者請電 吳先生 02-2288-5152
一、人事資料處理 2.登記公司新進人員各項相關資料 3.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 4.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 5.保存公司員工的人力資源紀錄 6.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 7.辦公室耗材管理及其他主管交待事項 二、物品管理 8.各案場叫貨之物品處理、校對、並登記發出日期等紀錄 9.倉庫物品、物料進出管理品,與請購單、發票及其他憑證是否相符 10.將進貨紀錄在帳冊或卡片 11.建置各類文件及歸檔以供日後查詢
1. 維護人力資源之相關紀錄。 2. 執行招募、甄選與任用流程。 3. 規劃並推動年度教育訓練 4. 出缺勤管理。 5. 辦理勞健保、勞退、團保作業。 6. 編製與維護人事報表。 7. 會議安排。 8. 主管交辦事項。
1.勞資雙方協調 2.外勞專業諮詢 3.外勞相關代辦事項的服務 4.定期追蹤外勞工作情形 5.中印尼文即時口譯及文件翻譯 6. 宿舍巡視 (薪水依個人經驗面試時討論)
1.外勞相關事項的服務 2.主管交辦事項 (要會菲律賓話,面試地點在台中公益路二段51號17樓)
1.外籍移工相關代辦事項的服務 2.定期追蹤外籍移工工作情形 3.中泰文即時口譯及文件翻譯 4. 主管交辦事項 *需有駕照會開車
1.定期追蹤外籍移工工作情形 2.中英文即時口譯及文件翻譯 3. 主管交辦事項 *此工作需經常在生產廠內走動 協助翻譯,無法長時間走動者勿投履歷 *需有多益成績700分以上證明
1.外籍移工相關代辦事項的服務 2.定期追蹤外籍移工工作情形 3.中泰文即時口譯及文件翻譯 4. 主管交辦事項 *需有駕照會開車
1.申請辦理引進移工相關行政事務及文書資料處理 2.文件追蹤、建檔、維護、歸檔 3.公文郵件收發及回覆 4.處理主管交代事項 5.熟悉電腦操作。 6.上班時間:08:30~18:00(中午休1.5小時) ※有仲介行政經驗者佳,剛畢業肯學可
1.公部門申請文件及送件 2.熟練 弘璨系統 3.移工引進文書作業流程 4.國內/移工辦件流程 5.客戶拜訪及服務 6.客戶電話連絡追蹤 7.行政事務工作經驗為佳 8.協助主管交辦事項 其他條件: 工作態度正向積極、細心、敏銳
*具人事相關經驗者佳 1.傳票編製(會計協助處理) 2.文具採購 3.人事出缺勤休假及薪資管理計算。 4.辦理勞健保加退保。 5.完成主管交辦事項。 6.處理外籍員工相關事宜。 7.制度公告編排。
1. 熟悉公司規章及客服作業標準流程,確保業務執行符合制度要求。 2. 傾聽並迅速回覆顧客問題,提供精確解答以建構優質服務體驗。 3. 登錄顧客意見,並以專業分析向公司提出可行性改善建議。 4. 依顧客需求完成後續處理,填寫相關表單並追蹤處理結果。 5. 定期檢視顧客滿意度,優化服務技巧與溝通方式以提升整體效能。 6. 排除廠商問題,協調客戶與供應商關係以維護合作順暢。 7. 定期拜訪廠商,積極處理需求並提供前線協助與服務檢核建議。 8. 熟悉相關勞動法規,應用於外籍員工申辦流程與客戶諮詢需求處理。
一、定期人員招募與管理等業務。 二、新人報到與資料建檔、試用期考核作業。 三、實習生及其他人資專案等相關業務。 四、支援其他專案及活動執行。
✅要會開車 可獨立作業 🔸配合度高, 學習心態優良 🔸需會越南文及中文 🔸口頭及文件翻譯 🔸到廠翻譯與輔導外籍勞工 ✨有經驗者起薪35000元
行政助理-無經驗或剛畢業薪 32000起 無工作經驗或剛畢業均可 有相關經驗或工作能力,薪資面議 1.企劃書編排裝訂、製作簡報資料 2.協助現場主任.工程師進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 3.處理現場主任.工程師交辦的其他事項 4.一般文書行政處理 5.辦公室及環境清潔