HR好朋友專區
人事/人力資源主管 1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度,提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等 2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 4.分析人力結構,降低企業非必要之成本支出 5.有系統的培育員工,強化企業的人才資本 6.建立績效管理與薪酬制度,留下優秀人才,維持企業競爭力 7.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 8.年度教育訓練規劃與執行
新加坡商立可人事顧問公司Recruit Express是新加坡最大的招募顧問公司,更連續7年獲得新加坡最佳企業,台灣分支也已成立超過20年,是穩定並逐漸擴張的組織!隨著組織成長,台灣區目前正在擴大招募,非常歡迎喜歡接觸人群、熱愛與人互動的社會新鮮人加入!! 獵才招募是一份偏業務性質、與人資招募進行結合,非常有趣,且會獲得滿滿成就感的工作! 你每天會面對不同的人群以及各種挑戰,並且能夠持續學習,在產業中獲得第一手資訊! Responsibilities: 1.負責協助各大企業端進行人才招募流程 2.依據客戶需求,尋找合適的候選人 3.與求職者進行有效的面談並推薦給客戶 4.拜訪客戶,與企業客戶HR部門進行招募方案討論 5.了解產業市場的資訊及最新消息、提供企業徵才服務諮詢 Requirements: • 積極主動,學習能力強 • 溝通表達能力良好,具說服力 • 執行力強,目標導向 *無相關經驗可,我們有完整的導師制度,由資深顧問帶你累積經驗、傳授技巧 Our Culture: 1. 開放快速的工作節奏,透明流通的資訊交流環境 2. 一對一導師制,不怕你不會只怕你不學 3. 表現優秀者,將會年度調薪;每季至半年會進行晉升評估 4. 領導培養:帶領團隊的機會與職涯輔導 5. 五星級聚餐Workshop (東方文華、萬豪、君悅、喜來登...) 歡迎投遞中英文履歷到helena@recruitexpress.com.tw
1.進行教育訓練 2.徵才 ※因1111人力銀行系統設定問題,以下為福利與制度之正確內容: 康樂活動、休閒設施、完整的教育訓練
1.辦理申請引進移工相關的行政流程及文件製作控管.文件追蹤.建檔.維護.歸檔(聘軒系統) 2.處理客戶服務相關事務 3.完成主管及廠商交辦事項 4.熟習各項外勞申請作業流程尤佳 無經驗亦可~願意學習(需有行政文書經驗) 有經驗者尤佳(1年以上人力行政經驗) 薪資31000~36000元 有證照再加給
*針對公司內部新進員工,講解公司產品內容及服務。 1. 有責任感,對教育具有熱情與興趣。 2. 喜與人接觸,數字觀念與口語表達清楚,能獨立作業。 3. 設計並撰寫訓鍊教案。 4. 規劃與執行教學活動。 5. 需基本電腦文書能力 ( word、excel、電子郵件…等 )。 6.熟悉業務作業,得優先錄用。 7. 能及時提供銷售及產品相關課程之協助。 8. 無信用不良等銀行記錄。 9. 工作環境單純無應酬。 10. 依實際求職者之相關工作經歷議定薪資。
1.員工招募、績效考核、離職等事宜 2.員工勞保、健保、團保等業務 3.員工考勤與薪資計算 4.新進人員教育訓練。 5.主管交辦事項
1.給予雇主媒合成功之勞工個性、習慣、及與其溝通相處建議模式等 2.勞工及雇主雙方後續服務,定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 3.進行直接的口述翻譯 4.依據不同的題材,進行不同重點的翻譯
→→→屏東清潔公司駐點行政專員←←← 工作時間:週一至週五0740-1640,週休二日見紅休 工作地點:屏東市 工作內容: 1.基本電話客服 2.管理清潔管家案件安排 3.基本文書處理 4.完成公司交辦事項 工作技能: 1.細心、認真負責、活潑外向 2.具汽車駕照(公司提供公務車外出使用) 3.word、excel(只要你找得到、會打字就可以~) ※前來面試時請攜戴(帶)口罩及1支筆(現場會先安排筆試和電腦測驗喔~) 只要有顆火熱熱的心、滿腔熱血,你就來吧! 趕快按下"我要應徵",馬上就有熱情的客服與你熱線啦~
NicheBridge 提供中高階獵才服務,專精於 IT 產業,但並不設限。在人力媒合及就業市場深耕逾五年,而領導團隊擁有 10 年以上人資 / 獵頭經驗及深厚 IT 背景,更協助國內外知名企業進行人力規劃、團隊建立。我們也推出了 JECHO.Me 求職平台,期待能提供求職者更公開、資訊對等的徵才資訊,降低被動等不安。 如果您也喜歡如此正向、利人利己的工作環境,歡迎投遞履歷,與我們一起前進。 1. 協助處理就業服務相關工作。 2. 需有乙級就業服務證照。 3. 協助蒐集、整理業務開發資料。 4. 理解能力強,反應與動作快,能迅速完成任務。 5. 需與顧問來回溝通需求,有耐心者為佳。 6. 需排版履歷與統整資訊,熟悉使用 Word 與 Excel、打字快且細心者為佳。 投遞履歷時請敘述對我們公司或此職缺有興趣的地方,謝謝您。
Assisting with day to day operations of the HR functions and duties Compiling and updating employee records Processing and tracking payroll and attendance Providing clerical and administrative support
1.依加盟管理辦法進行店務輔導。 2.負責總公司與店家加盟事務聯繫處理窗口。 3.加盟業務、加盟案件開發、店面評估。 4.新開店籌備工作:籌備相關工作事項。 5.主管交辦之各類公務相關事項。 6.展店獎金另計。
🌟 迎接新挑戰,加入蘭潭家福的幸福團隊!✨ 在嘉義市私立蘭潭家福護理之家,我們不僅提供專業而溫暖的長期照護,還致力於打造一個支持成長的職場環境。我們關懷每一位急慢性失能長者的需求,也以充滿使命感的態度支持員工的發展,共創更美好的長照未來! 📌 你的主要任務: 1. 規劃人力資源策略,協助組織成長與人才盤點 2. 負責整體招聘作業,吸納並甄選優秀人才 3. 執行員工培訓計劃,幫助每位夥伴進一步發展 4. 處理勞健保與其他福利事項,確保員工權利與需求 5. 促進員工關係,營造和諧而充滿活力的職場氣氛 6. 利用人力資源數據與系統,支援策略決策 7. 進行行政管理與專案分配,優化日常運作流程 💕 我們給你的更多關愛: - 提供免費供餐、伙食津貼、績效獎金,讓工作更便利舒適 - 加班費、預休假、特休假,平衡工作與生活 - 年節獎金、職災保險、年終折現,感受滿滿的誠意 - 進修與晉升資源,支持你在專業道路上的每一步 - 定期舉辦員工聚餐、慶生會及康樂活動等福利 我們擁有完善的福利制度,相信在這裡,您能感受到來自蘭潭家福的全心支持! 💌 蘭潭家福期待您的加入!將熱情注入每一天,與我們一同創造幸福的職場傳奇!
合約管理、勞安人資、出勤管理、教育訓練、商標專利管理、商業法務
1.負責人力資源策略規劃與執行,制定部門專案目標 2.執行招聘與甄選流程,有效識別適合人才 3.規劃員工培訓發展方案,提升員工技能與績效 4.管理薪酬福利系統,確保運作合規及準確性 5.處理員工關係議題,熟悉相關勞動法規運用 6.薪資計算 7.各部門排班
協助公司及客戶處理外籍勞工問題 須具越南文翻譯能力 具翻譯經驗者優先錄取
1.管理公司人員異動或資料異動 2.處理人員加、退勞健保與團保 3.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 5.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 6.協助公司各部門招募 7.薪酬計算及所得稅務申報 8.行政庶務支援 9.協助現場運作.教育訓練
1.廠區事務,事務用品採購,耗材管理,總機...等相關行政作業。 2.管理公司人員異動或資料異動,出勤結算,資料之查詢與答覆事項 3.協助公司各部門招募及教育訓練安排 4.管理郵件及人員外出單 5.廠內膳食訂購與環境清潔人員安排及管理 6. 行政庶務支援及其他主管交待事項
1.現場、辦公室環境維護、環境安全及修繕清潔,包含水電、空調、消防設備、電話系統。 2.公務車輛管理(調派、保養維修...)。 3.安排消防安全教育訓練、自行演練。 4.各項辦公室設備、文具、庶務用品請領採購、取用。 5.員工團膳管理、節慶拜拜事項處理。 6.外籍員工和宿舍管理、員工制服管理。 7.員工教育訓練編排。 8.公司建物及消防設備安全檢修、申報作業。 9.主管交辦事項處理。
1.現場客服 2.公務機關送領文件 3.協助移工就醫、體檢 4.文件翻譯
1. 薪酬管理: 薪資計算: 每月加班費與薪資計算。 出勤管理: 人員出缺勤追蹤及考勤資料統計等及組織異動事項管理(如新 進、離職、升遷、調職等)。 勞健保處理: 勞保、健保、勞退、團保加退保作業及費用計算。 差假作業管理(假單審核與跟催、) 2. 人力招募:招募新進人員 3. 教育訓練:新進人員教育/規則制定/定期員工訓練 (教育訓練課程舉辦與個人訓練資料建立) 4. 行政事務:信件處理及收發、資產及文具管理、零用金管理工作、辦公室基本水電、電話線路維護、環境整潔、機器設備等修繕維護及管理、庶務性相關工作、公務器材及公務車之使用管理、採購並維護辦公事物及庶物用品, 以及午餐訂餐事宜 5. 活動協助:公司年度活動籌備及支援 (如聚餐、活動、尾牙等) 6. 人事管理:協助建立相關管理制度,包括績效、薪酬、考核、行政規章等。 7. 應付帳款整理,開立支票 8. 跨部門事務協調 9. 主管交辦事項