HR好朋友專區

【工作內容】 1.管理及規劃人才招募、遴選、任用等相關人資事務。 2.管理及規劃人員入職、離職手續及考勤管理作業。 3.管理及規劃薪酬制度及勞健保加退核對等作業。 4.管理及規劃執行員工教育訓練安排。 5.因應外部法規變更，適時調整修訂相關規章及優化內部作業流程。 6.管理及規劃庶務性行政工作 8.具備相關工作領域工作經驗五年以上。 9.企業文化之建立與員工習慣養成。 10.主管交辦事宜。

高雄分公司誠徵【行政人員】 1.政府機關申辦作業。 2.評鑑及品質管理文件製作與維護。 3.專案執行相關申辦事務。 4.熟悉電腦操作。 5.具人力仲介行政經驗者優。 非常歡迎您加入守信大家庭 www.shoushin.com.tw

1.管理員工 2.業務承接 3.規劃專案 4.員工調派 5.清潔指導 6.社區巡視督導 7.清潔、物業協調 8.人力調度 工作調整

1.業務開發及服務雇主申辦外籍移工之業務 (營造業/製造業/家庭類等) 2.服務客戶關懷移工相關事宜 (客戶問題處理,移工部分會有翻譯老師協助) 3.管理引進移工相關行政事務.文件製作及流程控管. 文件追蹤及建檔維護 (客戶文件準備/機關所需文件準備/送件) 4.需跑主管機關有交通工具佳 5.完成主管交辦事項 公司保障底薪,獎金無上限 年收破百不是夢 歡迎有經驗佳,有企圖心的你/妳加入我們團隊! 無經驗有心學習亦可! 我們有著完善制度跟團隊,良好的氛圍及團隊, 開心工作,開心賺錢,互助,互愛,如果妳/你也是這樣的人 歡迎前來面試

1.業務開發及服務雇主申辦外籍移工之業務 (營造業/製造業/家庭類等) 2.服務客戶關懷移工相關事宜 (客戶問題處理,移工部分會有翻譯老師協助) 3.管理引進移工相關行政事務.文件製作及流程控管. 文件追蹤及建檔維護 (客戶文件準備/機關所需文件準備/送件) 4.需跑主管機關有交通工具佳 5.完成主管交辦事項 公司保障底薪,獎金無上限 年收破百不是夢 歡迎有經驗佳,有企圖心的你/妳加入我們團隊! 無經驗有心學習亦可! 我們有著完善制度跟團隊,良好的氛圍及團隊, 開心工作,開心賺錢,互助,互愛,如果妳/你也是這樣的人 歡迎前來面試

清潔工作管理.現場品質稽核.教育訓練,代班支援,客戶溝通協調 1.日班主任薪資41600元,副主任36400元(07:00～17:00,午休2小時）

加入我們的團隊！徵的就是您 公司簡介 我們是一家專注於外勞人力仲介的領先公司，致力於提供卓越的服務。我們的使命是專業、誠懇、實在、服務，並且我們相信每位夥伴都是我們成功的重要一環。 職缺資訊 職位名稱： 業務開發專員 工作地點： 基隆、台北、新北、桃園(可自選) 工作性質： 兼職(全職可談) 工作內容 負責開發各產業外勞 ●家庭看護 ●家庭幫傭●工廠 ●營造●養護機構 ●餐飲旅館●農業 ●畜牧業 我們提供 具有競爭力的抽傭制度。 高度彈性自選工作時間。 如果您對這個職位感興趣，請將您加LINE詳談，LINE ID:0919050255。我們期待您的加入，與我們一同創造更美好的未來！

加入我們的團隊！徵的就是您 公司簡介 我們是一家專注於外勞人力仲介的領先公司，致力於提供卓越的服務。我們的使命是專業、誠懇、實在、服務，並且我們相信每位夥伴都是我們成功的重要一環。 職缺資訊 職位名稱： 業務開發專員 工作地點： 基隆、台北、新北、桃園(可自選) 工作性質： 全職(兼職可談) 工作內容 負責開發各產業外勞 ●家庭看護 ●家庭幫傭●工廠 ●營造●養護機構 ●餐飲旅館●農業 ●畜牧業 我們提供 具有競爭力的抽傭制度。 高度彈性自選工作時間。 如果您對這個職位感興趣，請將您加LINE詳談，LINE ID:0919050255。我們期待您的加入，與我們一同創造更美好的未來！

1.行政事務及文書處理。 2.收發文作業。 3.其他主管交辦事項。

1.人員出勤、加班、請假資料轉檔與key-in。 2.每月出勤資料審查與結算作業。 3.勞健保、團保加退保/異動作業與每月資料核對。 4.勞健保相關津貼及聘僱獎助方案申請與核銷。 5.人事相關作業年度彙整與轉換作業。 6. 協助執行教育訓練課程、跟課、資料彙整與ERP系統輸入。 7. 支援其他管理部作業。(共通) 8.完成主管交辦作業。(共通)

行政,文書,人事,總務....等工作(需有會計相關經驗或相關科系畢業)(本公司依法投保勞健保)

1. 員工資料/勞動合約管理 2. 人員異動之勞健加退保及成本分析 3. 評鑑資料準備 4. 落實執行員工考核、年度績效考核作業 5. 員工各項補助申請 6. 休假、陞遷、退休作業執行 7. 主管交辦事項

1.主導管理部門之相關業務及專案規劃、執行與時程控管。 2.對管理人力資源、資訊管理、行政總務等具有工作經驗和溝通協調能力。 3.需具有管理部主管經驗。 4.能落實執行上級主管交辦事項。 5.具上市(櫃)公司管理部門經驗者尤佳。

1.申請辦理引進外國人(移工)相關行政事務及文件製作控管、文件追蹤、建檔、維護、歸檔。（熟悉聘軒系統-佳） 2.熟悉各項外勞申請作業流程。 3.外國人(移工)入出境申辦文件製作及時程管制。 4.處理客戶服務相關事務辦理。 5.完成主管及廠商交辦事項。

1.市場開發，業務推展。 2.定期拜訪客戶，維繫客戶關係。 3.熟就業服務相關法規，客戶端之問題，給予完善的處理。 4.提供客戶專業熱忱的解說服務。 5.瞭解客戶人力需求以規劃出最佳服務，解決雇主缺工問題。 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 。

【工作內容】 1.執行新人報到與員工離職相關程序。 2.辦理勞保、健保、勞退及團保之加退保作業。 3.管理員工出缺勤紀錄與請假審核。 4.編制月度及年度各項人事績效報表。 5.負責制服、門禁磁扣等資產發放與盤點管理。 6.承辦主管交辦之其他行政庶務。 【具備條件】 1.熟悉勞動基準法、勞工保險條例等人力資源相關法令 2.態度積極有耐心及抗壓性高。 3.具溝通協調能力且能獨立作業。 4.口條清晰，主動積極。 5.有門市、餐飲或食品製造相關經驗者尤佳。 【福利制度】 1.完整教育訓練及培訓計畫 2.享餐費補助 3.享四節獎金、生日禮金/結婚禮金/生育禮金等 4.享員工旅遊補助 5.任職滿三個月，第四個月通過考核，即享調薪與績效獎金，並適用年度調薪 反求職詐騙聲明 敬告各位求職者： 本公司之徵才需求目前僅刊登於合法之人力銀行 並再次強調其他任何透過社群廣告貼文(貼文中標有贊助字樣)、 社團網站上之徵才需求與行為，皆與本公司無任何直接與間接關係。 本公司亦提醒各位求職者，詐騙集團手法不斷翻新， 請求職者在社群媒體或網路收到可疑招募訊息時， 務必小心求證，切勿加入不明帳號或將個資發送出去， 以免落入圈套損害個人權益。

依據求職者過往科系專業與學經歷安排工作內容 招募 1. 公司各級人才招募、甄選與任用。 2. 根據公司招募需求、建立有效招聘管道並進行管理與效益分析。 3. 員工關懷 4. 行政文書作業與主管交辦事項。 異動 1. 職務管理 2. 異動作業(任用/調動/晉升/離職/調薪)之規劃執行 3. 人評會(異動、獎懲)作業之規劃與執行 4. 作業系統操作與維護 訓練績效 1. 制定公司訓練發展體系與制度，並訂定教育訓練計畫。 2. 職業安全衛生、防火管理人、急救人員與餐飲類證照管理與派訓。 3. 績效考核作業執行、稽催與結算 4. 醫護臨場、健檢、尾牙、員工旅遊等相關專案執行 校務 1.實習安排及出勤管理(上課/上班) 2.宿舍管理及生活輔導與關懷 3.職涯發展、留任轉正 4.校園招募 薪酬 1.出勤、保險、薪資作業 2.人資系統操作與各項資料維護 3.薪資福利類辦法增修訂 4.年度薪資專案工作 •工作獎金1,000元/月

身為人事總務部中階主管，您將負責集團內人力資源與行政管理的全盤規劃與落實。 一、人力資源管理（HR） - 制定總公司及集團各飯店的人資策略、年度人力規劃與組織架構調整。 - 建置並優化HR政策與制度（考勤、獎懲、異動、升遷、績效等）。 - 建立招募流程、主導主管階層面談，確保人才品質，優化招聘效率與雇主品牌。 - 規劃年度預算、優化薪酬結構、制定集團年度調薪方案與人力成本控管。 - 依各單位需求規劃人才招募策略，執行招募流程、面談與背景查核。 - 主導員工關係議題：申訴處理、勞動法令遵循、勞檢應對。 - 規劃與推動教育訓練、儲備幹部及接班人發展計畫。 - 協助集團人資協理推動組織文化與內部溝通。 二、總務行政管理（Admin） - 規劃總公司行政管理制度（宿舍、資產管理等）建立與流程優化。 - 公文、內部規章、行政文件控管。 - 監督環境安全、職安衛制度與跨館場安全稽核。 - 管理公司證照、契約、保險、固定資產與辦公設備。 - 協助大型集團專案（如：開店、合併、組織優化）。 三、跨館協作與支援 - 與集團內飯店之人事單位保持良好協作，提供行政端所需資源。 - 提供人事法規、制度、流程之專業諮詢。 【個人特質｜We Hope You Are】 主動積極、能獨立作業又能帶動團隊。 抗壓性高，能在多任務情境中維持品質。 喜歡與人互動、團隊導向、重視細節。

1. 協助主管進行招募及新同工報到事宜、中心人事資料建置與其他人事相關問題之協助處理等。 2. 協助行政組織管理事宜，依機構內、專案、年度評鑑及各項活動等規定進行支援參與、檔案文書資料歸檔、建置；機構 內外公文收文管理；以及中心其他行政相關工作。 3. 各部門溝通協調窗口，包含跨部門單位的聯繫協調，相關單位訊息傳遞、溝通協調、資料彙整蒐集。 4. 相關會議之協調安排、會議記錄、會議資料彙整及相關會議決議事項協助跟進等。 5. 辦理身心障礙者服務人員專業訓練課程，包含規劃、執行、效益評估及成果產出等相關作業。 6. 執行主管交辦事項。 ✨ 加入我們，一起成為幸福團隊的一份子！ 這裡有夥伴會陪你一起成長、一起前進，讓每一份努力都能為這個社會帶來更多溫暖與改變。

協助主管訂單與排班人員聯絡。客戶帳款寄送與催收帳款，與其他行政作業