觀光餐旅專區

✨工作內容: 📍休閒娛樂場所內提供並協助顧客基本服務及帶位。 📍餐點飲料端送，環境整潔，活動介紹及協助同事之各項基本操作。 🧧制度與福利: 🌟員工在職教育訓練。 🌟月休 / 排休制。 🌟享勞健保補貼，婚喪補助，全勤獎金，團保及績效獎金，節慶禮品..等各項超優福利。 🌟穿著員工制服。 🌟提供正餐及享有員工停車位另有專職保全人員維護交通安全。 💲 薪資待遇 晚班56000起跳~60000元 💖年資調薪滿一年➕6000元 💖薪資優渥，升遷制度完整。 💖男女不拘，無經驗可，有經驗佳或二度就業可。 💖學歷及年齡不拘。 📣意洽者請來電or親自到電洽詢 📞0909_716_148 📞0916_566_054 🥇🥇🥇🥇🥇🥇🥇🥇🥇🥇🥇 歡迎所有求職者，應屆畢業生…等 誠摯邀請您🧑👧加入我們的團隊 🥇🥇🥇🥇🥇🥇🥇🥇🥇🥇🥇

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據每日菜單進行烹調 4.餐期結束收拾

1.接受公司培訓並執行各項工作任務，準備未來擔任管理職 2.裝配、檢測與調整各項設備 3.負責更換、調整及定期保養各項設備 4.顧客接待，客訴圓滿處理經驗與能力 5.男女不拘，無經驗可 6.有提供完整的工作訓練

1. 曾任旅館營運部門主管者佳。 2.人資/總務之相關業務規劃、執行與管理。 3.引導各部門經營方向與公司目標一致。 4.公司活動、年度行政例行事務規劃與執行 5.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人事狀況。 6.稽核各部門營運計劃進度及年度專案規劃。 7.執行與追蹤各部門績效、作業時程進度、會議主持。 8.規劃及審核公司各項管理制度。

-工作內容： 清潔客房、辦理入住、物品保養、服務房客、旅遊諮詢 -保險福利類別 享有勞保、健保 -一般其他人沒有的福利 1:免費員工宿舍(是真的完全免費唷！) 2:無需負擔水費，電費，房租費 3:免費廚房(提供給愛料理的您使用) 4:享有各項配合商家員工優惠ex:水肺潛水員工優惠價、浮潛含全裝備員工優惠價、SUP立槳員工優惠價、衝浪員工優惠價、沙灘車飆沙員工優惠價....種種只要與我們配合的商家均可享有超級優惠！！ -你會喜歡的福利 1:每年員工旅遊(因疫情緣故暫時停止) 2:在生日派對，不定時聚餐 3:三節獎金

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1.需口齒清晰，具良好之溝通協調並能與客人良好互動關係。 2.過電話方式應對接待客人，並提供相關服務及預訂。 3.具電腦文書操作技巧，確保各項作業流程順暢 。 4.可配合輪班輪休制度及自助餐廳外場支援 。 5.執行並完成主管交辦事項。 其他條件：具備飯店訂席經驗與熟悉TMS操作系統尤佳。 此職務為台北遠東飯店館外板橋餐廳，需配合雙頭班。

1. 餐具清洗、歸類。 2. 洗碗區域環境維護與整理。 3. 負責日常清潔保養工作。

具廚務經驗有興趣者，有日本料理經驗尤佳。(中日式料理) 學歷不拘 助廚: 餐廳內場食材料理、協助主廚備料、收拾、願意學習料理手藝者

密室設施的操作、控制以及安全措施的檢查 活動的導覽、解說 解決顧客疑問，提供相關的諮詢 場館營運維護及基本行政事項，推銷密室活動

1.活動或展覽的主持，帶動活動氣氛 2.行銷企劃、業務簡報及檔案管理工作 3.依照遊戲腳本進行與玩家的互動 4.活動當天的場設、場徹及道具清點簡單布置 5.帶給客人愉快的體驗

【工作內容】 參與遊戲的設計,謎題設計,各項大型實境遊戲及謎題包設計 配合主企劃進行遊戲內容的優化及調整 負責遊戲企劃案等相關文檔的撰寫和更新 關注遊戲的運營狀況,通過玩家需求分析,數據分析,持續優化遊戲內容 充分配合程式及美術等相關人員,迅速完成企劃和運營工作 現場遊戲執行及相關測試

1. 協助營運現場工作相關事宜 2. 協助營運現場環境清潔包廂清潔整理 3. 為顧客帶位，現場環境介紹、餐飲介紹、消費說明、點餐、送餐及包廂服務~

飯店房間的清理打掃 更換床單 清潔浴室，補充衛浴用品 房間的消毒 協助其他區域的清潔作業

1.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 2.櫃台帳務作業。 3.負責轉接電話並且為客人留言。 4.接待客人，並提供諮詢等相關服務。 5.負責收發文件與匯集郵件的工作。 6.保持接待環境的整潔。 7.處理工作場所臨時性的行政事務。

1.負責電話接聽、轉接、答覆問題及登記留言 2.旅客接待、辦理住房與退房作業 3.提供旅客旅館、觀光等諮詢服務 4.帳務核對 5.工作環境整潔維護 6.其他主管交辦事項 **另有獎金制度：目標達成獎金最高6,000元、業績達成獎金最高6,000元、優秀人才介紹獎金5,000元

1.飯店房間清理打掃、設備定期保養 2.更換床鋪布巾、浴室清潔，補充衛浴用品 3.協助飯店內其他區域的清潔作業 4.其他主管交辦事項 **另有獎金制度：目標達成獎金最高6,000元、業績達成獎金最高6,000元、優秀人才介紹獎金5,000元 **每月工作超出標準間數，提供額外房務津貼(續掃比照退房津貼優渥計算)

1.飯店房間清理打掃、設備定期保養 2.更換床鋪布巾、浴室清潔，補充衛浴用品 3.協助飯店內其他區域的清潔作業 4.其他主管交辦事項 **另有獎金制度：目標達成獎金最高6,000元、業績達成獎金最高6,000元、優秀人才介紹獎金5,000元 **每月工作超出標準間數，提供額外房務津貼(續掃比照退房津貼優渥計算)

1.負責電話接聽、轉接、答覆問題及登記留言 2.旅客接待、辦理住房與退房作業 3.提供旅客旅館、觀光等諮詢服務 4.一般行政業務 5.工作環境整潔維護 6.其他主管交辦事項 **另有獎金制度：目標達成獎金最高6,000元、業績達成獎金最高6,000元、優秀人才介紹獎金5,000元