HR好朋友

人事: 1.招募及政府補助申請 2.考勤作業 3.員工到職/離職/調任行政作業 4.勞/健/退加保及退保、團保作業 5.員工關懷及福利(員工健康檢查、職護管理、節慶禮品發放) 6.教育訓練規劃 7.規章制度編修 8.稽核相關聯繫 9.主管交辦事項 總務： 1.環境整潔 2.庶務性工作(如:郵寄文件、文具用品發放、網站資訊更新、值日生安排、園藝維護、訂餐...) 3.電話接聽及轉接、訪客接待 4.大型活動辦理 5.文件檔案建立、備份及管理 6.會議記錄執行與追蹤 7.ISO 14001環境管理系統維護與推行 8.需具備電腦基本文書處理 Excel.PowerPoint.Word 製作表格及圖檔 9.消防、建築申報 10.主管交辦事項

1.具 1 年以上的人事招募相關經驗 2.有招募與面試人員的經驗與能力。熟悉並負責招募流程作業 3.員工資料維護、勤務管理、熟勞保e化系統或健保多憑證系統線上加保操作 4.主管交辦以及其他人資事務工作 5..積極學習，有服務熱忱，喜歡與人相處 6. 口語表達能力佳、台風穩健 7.招募/雇主品牌作業約占90％，其他人資項目10％ 8.熟悉使用1111全方位人力資源整合系統 9.維護雇主品牌 本職位是公司人力資源部門的重要角色，負責協助招募、人事管理、行政工作等相關業務。此職位有較大的發展空間，可從基層累積經驗，逐漸晉升至更高階級的職位。 歡迎符合資格的求職者投遞履歷，期待您的加入！

神通資訊科技, 誠摯邀請具備薪酬管理專業的你，加入人資團隊！ 主要職責： ⊙ 出缺勤、勞健保／勞退及人資法遵相關作業執行 ⊙ 薪酬結算、發放及所得稅申報作業 ⊙ 員工關係維護與勞資議題協調處理 ⊙ 參與HRIS系統數位化轉型及AI工具優化人資流程 ⊙ 協助人資規章制度優化與各項專案推動 我們期待你具備： ◆ 人力資源相關知識與勞動法規熟悉度 ◆ 熟悉勞健保相關法規及作業實務 ◆ 細心嚴謹、主動積極的工作態度 ◆ 責任感、同理心與良好溝通協調能力 ◆ 具備資料分析能力者尤佳 為什麼選擇神通資訊科技？ 身為深耕科技產業多年的集團企業，我們持續投入數位轉型，讓人資工作不只是行政執行，更是驅動組織效能的關鍵角色。在這裡，你將有機會參與AI導入專案，累積跨部門溝通經驗，並在穩定的組織架構中，逐步發展成為兼具實務深度與策略視野的薪酬管理專家。 相信每一位夥伴的專業成長，都是公司持續前進的動力。若你期望在人資領域深耕，並期待與我們一起打造更有效率、更以人為本的職場環境，歡迎加入神通資訊科技，一起開創屬於你的職涯新篇章！

1. e學院線上學習課程規劃、教材製作及課程追蹤，確保教育訓練作業順利完成。 2. 相關費用申請、核銷及資料整理。 3. 協助行銷活動規劃、執行及其它行政支援。 4. 主管交辦事項及其他專案支援。

● 工作內容 1.協助公司各部門人力招募、甄選與任用、報到等作業。 2.薪酬及獎金計算、各項所得扣繳申報作業協助 (與會計協力工作)。 3.處理加、退勞健保。 4.出勤管理。 5.公司規章/人事管理作業辦法製作及員工職務工作說明書。 6.教育訓練作業規劃及執行。 7.職工福利委員會及勞資會議協助辦理。 8.協同辦理各項政府補助/輔導計畫。 9.政府獎補助、專案與輔導案之聯繫窗口、執行進度追蹤與溝通協調。 10.其他主管交付事務。 ● 福利 ☆彈性工時。 ☆每年優於勞基法之特別休假5天。 ☆教育訓練補助。 ☆零食櫃。

「你，就是確保每位同事薪酬準時到位、支援團隊激勵的關鍵夥伴！」 工作內容： 薪酬流程專家：主導薪資結算、所得稅申報、勞健保核對，確保流程零誤差 獎酬制度推動者：參與獎金/獎勵制度設計與執行，協助強化組織激勵 人事行政管理：監督與優化 HR 日常作業，確保人力運作順暢 績效制度夥伴：協助績效考核流程優化，並確保執行到位 主管信任的專案夥伴：獨立承接交辦事項，帶動專案落實 我們希望你具備： 具有人資相關經驗佳 (薪酬/制度/績效其中一項即可），能獨立作業 細心、數字敏感、具跨部門協作與溝通能力

1.具備文書管理~略懂企業管理 2.負責一般文書資料處理工作。 3.擅長Excel. Word 4.諳網路行銷業務(網站，社群媒體FB、IG、Line經營，發文規劃、文案撰寫)

加入我們的團隊！徵的就是您 公司簡介 我們是一家專注於外勞人力仲介的領先公司，致力於提供卓越的服務。我們的使命是專業、誠懇、實在、服務，並且我們相信每位夥伴都是我們成功的重要一環。 職缺資訊 職位名稱： 業務開發專員 工作地點： 基隆、台北、新北、桃園(可自選) 工作性質： 兼職(全職可談) 工作內容 負責開發各產業外勞 ●家庭看護 ●家庭幫傭●工廠 ●營造●養護機構 ●餐飲旅館●農業 ●畜牧業 我們提供 具有競爭力的抽傭制度。 高度彈性自選工作時間。 如果您對這個職位感興趣，請將您加LINE詳談，LINE ID:0919050255。我們期待您的加入，與我們一同創造更美好的未來！

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1.指導並且協調業務人員銷售技巧 2.規劃部門預算、部門管理和決定預算支出 3.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 4.行銷專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 5.劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立訓練課程 6.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 7.負責大型客戶或指定專案之業務開發

1. 人員招募、甄選、任用、報到、離退等相關工作。 2. 薪資作業、績效考核、維護與管理人資系統與員工出缺勤。 3. 人員勞健保加退、二代健保等相關作業及薪資計算等作業。 4. 公司出勤系統操作、人事資料管理。 5. 熟悉勞動相關法規並因應法規調整修訂相關規章。 6. 辦理勞資會議、福委會議執行。 7. 辦理公司教育訓練及員工關係活動。 8. 協助公司政策之公告與推動。 9. 人資行政相關工作支援。 10. 跨部門溝通及主管交辦工作。

1.登記公司新進人員各項相關資料 2.處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 3.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 4.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 5.保存公司員工的人力資源紀錄 6.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 7.辦公室耗材管理及其他主管交待事項

【工作內容】 1. 講師招募及培訓 2. 學員程度評估 3. 學員關懷及課表安排 4. 行政管理與數據追蹤 5. 特色課程與活動企劃執行 【排班制】 1. 一例一休 2. 晚班為主 13:30~22:00 3. 特休、勞健保依照勞基法規定 【證照要求】 TOEIC 860或其他同等英文能力檢定

巨匠教育集團將邁入40年，不斷求新及幫助學員更靠近理想的未來是我們的首要理念 希望這樣的團隊有你/妳的加入會更完美！ 【工作內容】 1. 分校相關之行政事務：課表安排、社群經營、數據追蹤。〈須使用office文書〉 2. 委任講師招募及管理：講師招募、講師訓練以及授課品質提升。 3. 學員入學程度分析：分級分班制，安排學員合適班級並完成目標規劃。 4. 學員服務：定期學員關懷及排課。 5. 活動舉辦：每個月巨匠特色課程規劃，透過既有主題與授課講師討論細節。 【排班制】 1. 週排休二日，一週排休兩天，最多連上五天。 2. 輪早晚班 10:00~19:00 / 13:00~22:00 （以晚班為主） 3. 特休、勞健保依照勞基法規定 【證照要求】 1. 多益金色證照/雅思overall 7.0以上，或其他同等英文能力檢定 2. 取得TESOL/TEFL/CELTA 可額外加分 【完整在職教育訓練】無經驗可，我們會手把手教會你 1. 新人訓：公司制度、工作內容、行政事務、溝通協調、系統操作。 2. 內部大小訓：針對公司課程或是團隊設計的訓練。 如果你有抗壓力、夠活潑、熱愛英文，加入我們就對了！

1.校務系統、人事系統操作輸入。 2.文書報表作業。 3.專案活動支援。 4.協助部門處理相關文件。 5.主管交辦事項。 校園環境單純，僅需處理人事行政事務！

1.執行招募作業：人員招募、邀約、聯繫，並安排面試等。 2.負責文書資料處理及行政作業。 3.教育訓練執行與學習效益分析。 4.員工活動執行。 5.其他主管交辦事項。

1. 公司文件檔案的建立及管理🗄️ 2. 協助會議🤝、活動籌備🎉、準備統計報表📊、書面報告📝、簡報等資料💼 3. 負責辦公室用品採購發放🛍️ 4. 負責平日零用金管理💰 5. 維護辦公室環境與設備之整潔🧹 (視各公司規定) 6. 協助行政人員處理主管所交辦的其他事項📋 7. 資料處理🖥️、影像掃描📸及目錄建檔📚 8. 書信撰寫🖊️ 9. 檢查整理檔案📂 10.記帳、帳務統計、收費統計

我們是凱羿科技，專注於提供通訊測試解決方案、網路維運解決方案、效能管理解決方案與資安監控解決方案。 我們的服務對象涵蓋一般電子、通訊、教育單位、政府機構，以及大型企業夥伴，目標是創造穩定、安全且高效能的網路環境。 我們的團隊擁有超過10年的經驗，期待優秀的人才加入我們的行列！ 工作內容: *帳務與稅務處理* 負責獨立記帳、對帳、應收應付款項、零用金與福利金管理；計算每月員工薪資與處理勞健保加退保；配合 401 營業稅申報、所得扣繳等法定申報；處理銀行往來業務。 *財務報表與數據分析* 運用 ERP 系統與 Excel 整理資料，編制完整的每月財務報表，進行精確的財務分析並提供數據支援(熟悉稅法財務規範者尤佳) *協助日常行政* 協助接聽電話、接待訪客、收發信件郵件；辦公用品與備品的採購、財產清冊整理與設備管理，共同維護良好的工作環境。 *銷售行政支援與主管交辦* 協助處理訂單所需文件，並將相關文件建檔與歸檔管理；配合處理其他主管交辦的事項。 希望擁有責任心、行政能力與財務專業的您加入我們，一同致力於提升企業運營效率，締造穩定且高效的工作環境。 歡迎有興趣的您立即投遞履歷，凱羿科技期待與您攜手共創未來！

【工作內容】 1.協助店經理處理店務事宜 2.協助店內舉辦各式活動 3.協助店內人事相關作業 【應徵條件】 1.具備電腦文書處理能力，Word、Excel、PowerPoint 2.具備基本英文聽說讀寫能力 3.認真負責、細心、抗壓性強 4.積極進取、樂於溝通

★★無相關工作經驗可，公司提供完整教育訓練，歡迎對教育訓練、品質管理有興趣者加入！★★ ★★需具備日文能力，能以日文進行溝通者★★ 1、協助執行質檢/培訓成果分析報告，並整理分析成果報告。 2、協助規劃新進員工培訓課程，並為現有團隊成員提供持續的補充培訓。 3、建立及維護各項教育訓練教材，並定期檢視教育訓練計劃。 4、與日本業主/客戶進行會議溝通及書信往來及會議記錄整理。 5、協助整理團隊品質數據，使用 Excel 製作報表並提出改善建議。 6、協助團隊管理、績效追蹤及跨部門溝通協調。 7、其他主管交辦事項。