交大專區

配電盤及自動控制品質管制工程師,有經驗佳 上班地點:樹林區田尾街

1.生產設備操作, 控制 2.生產設備機台維修及保養 3.工程實驗試作 4.電機設備維修 5.具相關經驗尤佳

1.室內空間規劃設計及施工圖繪製 2.待優，可按條件及資歷面議 3.土木系、建築系、室內設計系相關科系畢業，或具相關設計經驗者佳

工作內容： 1. 進行Probe Card（探針卡）擺針作業，確保探針位置與角度的精準度。 2. 使用顯微鏡觀察並校正探針結構，維持操作的高度精密性。 3. 定期檢查探針卡的狀態，執行必要的保養與維修。 4. 依據產線需求，協助快速處理技術問題以提高生產效率。 5. 協助進行探針卡性能測試，分析並記錄測試數據。 6. 視生產需求彈性配合加班以滿足產能目標。 7.有此工作經驗者，薪資可面議。 我們期待您的加入！無論您是有經驗的技術專家，還是充滿熱情的新手學習者，我們都樂意提供完善的成長途徑和技術支持。歡迎投入這個挑戰性與成長機會兼具的領域，讓我們一起打造半導體製造的未來！立即投遞履歷，成為我們的一員！

公司主要為廠房電氣電纜配置，與一般家庭水電有極大的不同，環境也不同。 經常性出外地工作，時間不定。 一.工作內容 1.高壓電纜拉線 2.低壓電纜拉線 3.儀控電纜拉線 4.高空作業 5.每日現場施作項目紀錄 6.每日工作分配指派 7.提前了解施作現場 8.跟廠商協調工作進度 9.配合公司營運方面 10.工程設計圖紙要能看懂並且正確施工 二.其他 1.經常性聚餐 2.提供午餐 3.外出(除中部以外)工作提供津貼 4.公司團保 5.勞健保加保 6.3節獎金 7.開車有公里補助 8.優渥年終獎金 三. 1.以現有工地監工為主要指揮管理，分區施工時才會另分出管理。 2.新進監工(領班)在原有三個月試用期，另有一年的熟悉階段，後才看熟悉情況酌予提薪。 四.須配合外地施工 1.中部以外台灣以內 2.離島暫時沒有計畫

1. 機械製圖相關科系畢業或有相關工作經驗者 2. 細心且熟悉軟體指令及鈑金展開.拆件.燒焊概念

喬大地產是深耕士林北投四十年的台北地產開發第一品牌。輝達進駐北士科，將使集團迎來光明璀璨的質變。我們將不動產管理流程E化，打造智慧不動產管理系統。 資訊工程師 工作內容： 協助開發與優化不動產管理應用程式 定期檢查及維護內部系統軟硬體 監控系統效能，進行備份與復原 參與新系統模組開發與測試 強化資安防護，確保資料安全 👉 適合想在穩健平台累積經驗、並追求專業成長的工程師。

1..協助機構設計 修改 2. 3D圖面標註工程圖. 3.協助現場圖面設變修改. 4.機構設計研發.

泰然科技主要從事工廠自動化與中央監控工程的專業廠商。 於新竹科學園區，中科與南科受客戶的信賴與肯定，在電氣儀控業領域界扮演著重要的角色，每年公司穩定成長。 公司提供員工獎金分紅與創業平台，鼓勵內部創業，發展自我理想機會，優秀人才百萬年薪不是夢。 在未來，公司除不斷提昇服務的品質，更朝著協助客戶遠端監控管理設備，工業4.0及物聯網應用，使客戶設備能發揮最大的生產效能，共創公司與同仁及客戶三贏。 台北總公司 (近松江南京捷運站) 中部辦公室:台中 南部辦公室:高雄 公司福利 : 1.獎金分紅：年終獎金、優渥員工分紅。 2.專業能力獎勵：提昇技能檢定。 3.勞健保、退休制度：勞工保險、全民健康保險、退休金提撥制度。 4.健康檢查：每年勞工健康檢查。 5.教育訓練：新進人員專業技能訓練、內外部不定期訓練課程等。 6.休假制度：優於勞動基準法。 7.固定員工聚餐活動、運動會。 8.培訓儲備人才：儲備幹部培訓、良好升遷、鼓勵創新能力。 9.設計能力培養：電力、自動化、工業4.0實務學習、設計人才養成。 意者請提供公司履歷表及自傳參加人才遴選 (1)具PLC經驗優先 (2)具圖控SCADA、人機HMI經驗優先 (3)具PLC控制盤經驗優先 (4)具AutoCAD 2D經驗優先

泰然科技主要從事工廠自動化與中央監控工程的專業廠商。 於新竹科學園區，中科與南科受客戶的信賴與肯定，在電氣儀控業領域界扮演著重要的角色，每年公司穩定成長。 公司提供員工獎金分紅與創業平台，鼓勵內部創業，發展自我理想機會，優秀人才百萬年薪不是夢。 在未來，公司除不斷提昇服務的品質，更朝著協助客戶遠端監控管理設備，工業4.0及物聯網應用，使客戶設備能發揮最大的生產效能，共創公司與同仁及客戶三贏。 台北總公司 (近松江南京捷運站) 中部辦公室:台中 南部辦公室:高雄 公司福利 : 1.獎金分紅：年終獎金、優渥員工分紅。 2.專業能力獎勵：提昇技能檢定。 3.勞健保、退休制度：勞工保險、全民健康保險、退休金提撥制度。 4.健康檢查：每年勞工健康檢查。 5.教育訓練：新進人員專業技能訓練、內外部不定期訓練課程等。 6.休假制度：優於勞動基準法。 7.固定員工聚餐活動、運動會。 8.培訓儲備人才：儲備幹部培訓、良好升遷、鼓勵創新能力。 9.設計能力培養：電力、自動化、工業4.0實務學習、設計人才養成。 意者請提供公司履歷表及自傳參加人才遴選 (1)具水電工程經驗尤佳 (2)具電盤經驗尤佳 (3)具有電機設計經驗優先 (4)需具AutoCAD 2D經驗 (5)工作設計內容偏向電力、儀控、消防、空調等

泰然科技主要從事工廠自動化與中央監控工程的專業廠商。 於新竹科學園區，中科與南科受客戶的信賴與肯定，在電氣儀控業領域界扮演著重要的角色，每年公司穩定成長。 公司提供員工獎金分紅與創業平台，鼓勵內部創業，發展自我理想機會，優秀人才百萬年薪不是夢。 在未來，公司除不斷提昇服務的品質，更朝著協助客戶遠端監控管理設備，工業4.0及物聯網應用，使客戶設備能發揮最大的生產效能，共創公司與同仁及客戶三贏。 台北總公司 (近松江南京捷運站) 中部辦公室:台中 南部辦公室:高雄 公司福利 : 1.獎金分紅：年終獎金、優渥員工分紅。 2.專業能力獎勵：提昇技能檢定。 3.勞健保、退休制度：勞工保險、全民健康保險、退休金提撥制度。 4.健康檢查：每年勞工健康檢查。 5.教育訓練：新進人員專業技能訓練、內外部不定期訓練課程等。 6.休假制度：優於勞動基準法。 7.固定員工聚餐活動、運動會、國內外員工旅遊。 8.培訓儲備人才：儲備幹部培訓、良好升遷、鼓勵創新能力。 9.設計能力培養：電力、自動化、工業4.0實務學習、設計人才養成。 意者請提供公司履歷表及自傳參加人才遴選 (1)具水電工程經驗尤佳 (2)具電盤經驗尤佳 (3)需具AutoCAD 2D經驗 (4)工作設計內容水電領班、電力領班、儀控安裝、等

設計規劃兼畫工程圖 具基本電力系統規劃設計能力 及五大管線送審經驗者佳

(1)誠信、主動積極對工作有熱誠及責任感。 (2)現場施工廠商進度管理及品質監督。 (3)能配合執行公司交付之任務。 (4)Office文書軟體基本應用。 (5)具實際機電工程工地相關經驗2年以上佳。

(1)誠信、主動積極對工作有熱誠及責任感。 (2)具儀電工程施工管理及品質監督作業經驗。 (3)工程設備材料請購/點收/物料暫存管理。 (4)辦理施工查驗、估驗計價及相關文書作業 (5)能配合執行公司交付之任務 (6)具AutoCAD繪圖及Office文書軟體基本應用 (7)有儀電工程執行經驗1年以上者佳，無經驗可培訓。

＜因應公司永續發展，廣納各專業人才中，歡迎有能力的你/妳加入我們的團隊!＞ 職務說明 1. 從事精密主軸自動控制、配線等工作 2. 依各項作業標準執行操作與檢驗。 3. 依製作命令單進行生產作業。 4. 對各設備執行日常保養。 5. 製程異常之反應及處理。 6. 生產產能之日報表填寫。 7. 製程不良品之重修、全檢等處理。 8. 製程產品之適當標示。 9. 生產設備、模具維修及操作說明之製作。 10. 機器設備之整體規劃及保養計劃之擬定。 具備條件 1.細心、負責、主動積極學習。 2.觀察力佳、靈活應變、擅溝通協調。 3.具親和力、配合度高。 4.具助人與服務熱忱，願意與團隊一起成長進步。

1、大學畢業,英語略通。 2、程式語言:熟C#.NET或VB.NET、Python 等開發相關技術。 3、系統環境:熟Windows Server、IIS、MS SQL、Linux。 4、網頁或APP程式開發相關工作經驗。 5、AI程式開發相關經驗。 6、系統文件建立及SOP撰寫。 7、積極正向、細心,具團隊合作能力。

1.依客戶需求進行專利相關作為，內容主要包括技術分析、說明書撰寫、分析/回覆官方來函答辯等。 2.無需具備專利相關經驗，歡迎社會新鮮人及目前從事非專利工作者加入，任用後提供完整職務訓練。 3.理工相關科系、生技醫藥相關科系。 4.持有專利師證照或特殊專長者，另議。

1、撰寫Excel巨集VBA，分析產品特性，若有需要並進行debug。 2、製作產品DVT報告、可靠性報告。 3、國際規範與客戶規範研讀與解析。 4、部分時間需要進入無塵室量測，或是作失效分析。 5、協助處理客訴案件。 6、執行主管交代事項。

1. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序，審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 3. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作，確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。 4. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 5. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議（如：施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等）。 6. 視狀況採取各項措施，以因應分包廠商之不良行為（不接受建議或不履行應辦事項），如：將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 7. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計，及各分包廠商完成工程之驗收與結算。 ※外縣市員工可提供宿舍

1.塑膠押出及射出的機台操作 2.日常工作報表填寫