HR好朋友專區

Your role will be crucial in identifying training needs, designing curriculum and delivering engaging training sessions to enhance employee skills and performance, especially focus on new hire onboarding and assimilation. The ideal candidate is an agile, experienced professional passionate about employee development and training with continuously-improvement sprit in DNA. Objectives of the role • Assist in designing, developing, and facilitating onboarding and assimilation topics across new hire 30, 60,90, 120 milestones. Associated with culture, experience, and integration into Lam. • Assessing training needs and developing comprehensive training plans to address skill gaps and support organizational goals. • Designing, developing and delivering training programs using various instructional techniques and formats, including classroom training, e-learning and workshops. • Collaborating with subject matter experts, trainers and stakeholders to ensure training content is accurate, relevant and engaging. • Evaluating training effectiveness through assessments, surveys and feedback to measure learning outcomes and make continuous improvements. • Providing coaching and support to trainers, facilitators and participants to ensure successful implementation of training programs. • Facilitate training sessions and workshops, ensuring participants a positive and interactive learning experience. • Provide one-on-one coaching and support to new hires to reinforce learning and development. • Collaborate with GHR and department managers to align training initiatives with organizational goals and objectives.

【工作內容】 1. 協助人事資料整理/建檔 2. 協助新人報到作業 3. 協助各類保險作業 4. 人力資源單位行政事務 【其他條件】 1. 大學畢業或夜間在學可 2. 細心，熟悉電腦操作 【福利待遇】 1. 職前訓練：提供完整培訓，讓你快速上手工作 2. 完整保障：勞健保、勞退金 6％ 提撥，並享有員工團體保險 3. 額外補助：提供電信補助，讓工作與生活更加便利 【工作資訊】 1. 上班時段｜ 09:00－18:00 周休六日 2. 薪資待遇｜月薪 30,000-32,000 元 核薪 3. 工作地點｜台北市內湖區瑞光路468號

❤️工作地點｜新竹縣竹北市光明六路東一段 ❤️上班時間｜08:30 – 17:30（午休1小時） ❤️休假制度｜週休二日／見紅就休 ❤️工作內容｜人資客服專員 🔸 電話邀約｜接聽來電｜員工關懷協助 🔸 使用 Word/Excel 文書與資料整理 💎活潑、不怕與人對談、有服務熱忱者佳💎 ❤️【薪資待遇】 ✔️ 月薪 $30,000 起（保障底薪）+ 業績獎金 ✔️ 【業績獎金無上限】收入輕鬆破萬不是夢 ✔️ 可配合加班者佳 ❤️【公司福利】 🔹 生日禮金 & 生日餐點 🔹 開工紅包、五一禮金、三節禮金 🔹 尾牙摸彩、年終獎金、員工聚餐 🔹 員工國內外旅遊、不定期福利活動 ❤️ 報名方式 截圖此頁＋姓名＋電話 加 LINE ID：@333lswto 🔍 ❣️歡迎私訊詢問更多優質職缺❣️

❤️工作地點：觀音區工業七路 ❤️工作內容： 🔸 人員出缺勤追蹤+回報 🔸 每天結算出勤、請假、休假、調班等報表 🔸人員招募+報到處理 🔸宿舍管理∕主管交辦事宜 🔸需會使用Word、Excel文書作業處理 ❤️工作時間： 07:00 ~ 16:00 ❤️ 薪資待遇：＄31,000 ~ ＄45,000 🔹（含員工在職獎金+各項獎金津貼）加班費另計 🔹周休六日（休假日配合出勤加班計算） ❤️ 報名方式 截圖此頁＋姓名＋電話 加 LINE ID：@333lswto 🔍 ❣️歡迎私訊詢問更多優質職缺❣️

❤️工作地點｜台中市西屯區台灣大道四段 ❤️上班時間｜08:30 – 17:30（午休1小時） ❤️休假制度｜週休二日／見紅就休 ❤️工作內容 🔸 電話邀約｜接聽來電｜員工關懷協助 🔸 使用 Word/Excel 文書與資料整理 💎活潑、不怕與人對談、有服務熱忱者佳💎 ❤️【薪資待遇】 ✔️ 月薪 $30,000 起（保障底薪）+ 業績獎金 ✔️ 【業績獎金無上限】收入輕鬆破萬不是夢 ✔️ 可配合加班者佳 ❤️【公司福利】 🔹 生日禮金 & 生日餐點 🔹 開工紅包、五一禮金、三節禮金 🔹 尾牙摸彩、年終獎金、員工聚餐 🔹 員工國內外旅遊、不定期福利活動 ⸻ 📲【快速報名方式】 📸 截圖這則貼文＋留言／傳送「姓名 + 電話」給我 📱 加入 LINE｜**@333lswto** 📌 還有多項優質職缺，歡迎諮詢洽詢！

歡迎透過1111網站投遞履歷，或將履歷mail至：herbert.chen@imc.com.tw（信件標題請複製職務名稱） 《需求條件》 大學以上學歷畢業，2年以上HR招募經歷，如有招募強度大的產業背景加分，可獨立作業，英文（或日文）流利，可與外籍同事協作，熟Office操作 《合作方式》 企業正職 《工作地點》 台北市松山區八德路三段（近捷運小巨蛋站） 《工作內容》 1、人力招募日常作業執行 2、校園徵才及實習生策略執行 3、雇主品牌形象策略執行 4、人員到離職作業 5、差勤系統管理及維護 6、其他人力專案執行 《工作時間》 1、週一至週五 0900-1800 2、週休二日 《薪資與福利》 1、月薪40000-45000（依學經歷核定） 2、額外績效獎金 3、額外生日禮金 4、各類員工活動 5、其他企業福利

▶正職任用非派遣◀ IMC精英集團致力於滿足人力資源服務產業的動態平衡，為人才規劃生涯各階段最適宜的發展舞台，為企業提供合適人才更同時兼顧時效性與質/量的要求。業務集中於大中華地區，協助人才找工作；提供企業求才、委外服務、人才發展、專家派遣等多樣服務。 【徵才內容】 如果您對於成為企業HR問題的綜合解決方案，有和我們一樣的熱情，歡迎加入IMC精英集團 如果您立志成為專業的招募顧問，協助求職者找到最適合工作，幫助企業挖掘到最適配人才，IMC精英是您最好的發揮舞台。 我們的工作環境很友善活潑，但也很有挑戰性；工作步調將會充滿變化，也充滿成就感。你主要負責的將會是： ➜ 通過cold-call、廣告、人脈等各種方式找到適合客戶的人才 ➜ 進行職位分析，建立和開拓人才搜尋渠道，掌握市場上人才的動態信息 ➜ 面試、評估、篩選及推薦合適候選人 ➜ 為客戶做候選人面試安排、結果反饋、背景調查及後續跟蹤服務 ➜ 保持與客戶、被錄用者及潛在候選人的良好關係 ➜ 各式報表文件處理及維護公司人才資料庫 ➜ 時效內滿足客戶需求、達到公司績效目標 條件： • 積極主動，學習能力強 • 反應快，抗壓性高 • 溝通表達能力良好，具說服力 • 執行力強，目標導向 純招募工作，非行政職位，每月會有招募數字的壓力 除了固定的底薪之外，達到績效另外會有業績獎金 理解人才招募是有時效性及充滿變動性的工作 若碰到大型活動檔期專案（如週年慶、母親節），有時會需要配合假日巡點。（頻率約每季1~2次）屬的職務內容，會更加吸引求職者主動應徵唷!!

【工作內容】 1.檔案下架、點件、裝箱、掃瞄 2.電話接聽、資料調閱 3.其他主管交辦事項 【工作時間】 週一至週五 8:30~17:30 週休二日、見紅休 享二節禮金、勞保、健保、團保等福利

【工作內容】 1.文件整理、影印、歸檔、掃瞄、郵件收發 2.開會資料整理 3.其他主管交辦事項 【工作時間】 週一至週五 8:30~17:00(7.5小時) 週休二日、見紅休 享二節禮金、勞保、健保、團保等福利

【工作內容】 1.保戶文件整理、影印、建檔、掃瞄、收發 2.電話接聽、資料輸入 3.其他主管交辦事項 【工作時間】 週一至週五 9:00~18:00 週休二日、見紅休 享二節禮金、勞保、健保、團保等福利

【工作內容】 1.檔案整理、影印、建檔、掃瞄、收發 2.系統資料輸入 3.其他主管交辦事項 【工作時間】 週一至週五 8:30~17:30 週休二日、見紅休 享勞保、健保、團保等福利

【工作內容】 1.文件整理、影印、建檔、掃瞄、收發 2.系統資料登打 3.其他主管交辦事項 【工作時間】 週一至週五 8:50~17:30 週休二日、見紅休 享勞保、健保、團保等福利

▶正職任用非派遣◀ IMC精英集團致力於滿足人力資源服務產業的動態平衡，為人才規劃生涯各階段最適宜的發展舞台，為企業提供合適人才更同時兼顧時效性與質/量的要求。業務集中於大中華地區，協助人才找工作；提供企業求才、委外服務、人才發展、專家派遣等多樣服務。 【徵才內容】 如果您對於成為企業HR問題的綜合解決方案，有和我們一樣的熱情，歡迎加入IMC精英集團 如果您立志成為專業的招募顧問，協助求職者找到最適合工作，幫助企業挖掘到最適配人才，IMC精英是您最好的發揮舞台。 我們的工作環境很友善活潑，但也很有挑戰性；工作步調將會充滿變化，也充滿成就感。你主要負責的將會是： ➜ 通過cold-call、廣告、人脈等各種方式找到適合客戶的人才 ➜ 進行職位分析，建立和開拓人才搜尋渠道，掌握市場上人才的動態信息 ➜ 面試、評估、篩選及推薦合適候選人 ➜ 為客戶做候選人面試安排、結果反饋、背景調查及後續跟蹤服務 ➜ 保持與客戶、被錄用者及潛在候選人的良好關係 ➜ 各式報表文件處理及維護公司人才資料庫 ➜ 時效內滿足客戶需求、達到公司績效目標 條件： • 積極主動，學習能力強 • 反應快，抗壓性高 • 溝通表達能力良好，具說服力 • 執行力強，目標導向 純招募工作，非行政職位，每月會有招募數字的壓力 除了固定的底薪之外，達到績效另外會有業績獎金 理解人才招募是有時效性及充滿變動性的工作！

HR不該是一個學歷導向的工作，重要的是對人的關懷！ 不管你是沒有相關經驗或背景還是只對招募有興趣 那這裡絕對會很適合你！ 不過你需要先具備這些特質： 一顆學習熱忱的心，因為你會接收到不同的職位招募需求； 問題解決能力，對人的工作會出現各種問題，不是套用SOP能處理的； 積極性與企圖心，因為我們每年都會有業績目標，達成後會有獎金； 被拒絕的勇氣，人選/客戶想要的你永遠不知道，你需要不斷不斷的聚焦。 我們能提供的： 互相鼓勵跟合作的團隊氛圍，在你開心的時候陪你笑，低潮的時候鼓勵你 不定期的教育訓練，幫助你在工作中更順利 定期的團隊分享與個別輔導，同事之間彼此交流，讓團隊更強大 工作內容： 1.負責完成知名企業大量人才主動搜尋募集、面試、推薦 2.假日活動巡點支援(每季1-2次) 3.熱心處理派遣員工任職期間事務 4.積極解決企業客戶提出的人力資源問題 5.執行客戶教育訓練，產出活動報告，製作excel報表 6.達成業績及每月規定KPI，及完成主管交辦業務 薪資待遇： 固定底薪(依學經歷核薪)+績效獎金 福利：生日禮金、生日假、員工旅遊補助、旅遊假、不定期部門聚餐、二節禮品禮金 條件： 1.大學以上畢業尤佳 2.個性活潑喜歡與人接觸 3.主動積極有企圖心，獨立負責 4.可配合活動檔期假日巡點 5.具備人資或業務相關經驗尤佳

可年後到職 【工作內容】 1. 差勤、薪酬、福利與人員異動 (60％) (1)月薪資結算、加班／獎金核算及勞健保、勞退異動申報。 (2)年度所得申報。 　(3)確保薪酬資料符合法規／內稽內控要求 　(4)負責團保、意外險投保等福利與保險相關事宜。 2. 人資法規遵循與制度建立 (30％) (1)建立與維護人事系統，人員資料歸整。 (2)定期或應需求產出各類數據統計與報表。 　(3)掌握最新勞動法規趨勢，確保公司制度符合法規要求。 　(4)維護更新人事規章制度。 3. 其他 (10％) (1)人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈。 (2)處理員工有關人事行政之諮詢與服務。 　(3)內部跨部門溝通及問題協助。 　(4)其他主管交辦事項及人資專案。

✨正職任用非派遣✨ IMC精英集團致力於滿足人力資源服務產業的動態平衡，為人才規劃生涯各階段最適宜的發展舞台，為企業提供合適人才更同時兼顧時效性與質/量的要求。業務集中於大中華地區，涵蓋台北、新竹、台中、台南、高雄、上海、北京、天津等地，協助人才找工作；提供企業求才、委外服務、人才發展、專家派遣等多樣服務。 【你會學習到】 ➜ 如何擬定招募計劃，並找到匹配或合適的求職者。 ➜ 如何進行Cold-Call（溝通技巧的提升） ➜ 學習到不同產業的相關知識 【你必須完成的工作】 ▶ 每天會有規定的電話外撥數量 ▶ 每週會有需要達成的面試邀約 ▶ 其他行政工作支援 【未來的方向】 ➜ 在公司內部轉職招募顧問（業務），達到績效另外會有『業績獎金』（獎金制度透明且無上限全看個人能力） ➜ 轉往企業端往IN HOHSE HR領域發展 ※我們的工作環境很友善活潑，但也很有挑戰性；工作步調將會充滿變化，也充滿成就感※ 【條件】 ▷ 積極主動，學習能力強 ▷ 反應快，抗壓性高 ▷ 溝通表達能力良好，具說服力 ▷ 執行力強，目標導向 ☀ 底薪30K~40K

【工作內容】 1. 維護員工基本資料、組織編制與出勤系統 2. 協助招募流程：職缺刊登、面試安排、資料彙整 3. 協助規劃與執行教育訓練，並追蹤課程紀錄 4. 支援政府補助專案 5. 協助主管會議安排、製作表單與會議報表。 6. 廠內員工服務、職安、福利與員工關係維護。 7. 協助總務相關庶務工作。 8. 完成主管交辦事項。 9. 落實公司文化。 【必要條件】 1. 人事相關行政或總務等工作經驗 1至3年 2. 熟悉招募法規及作業流程 3. 擅長文書處理與管理(Office相關文書應用) 【加分條件】 1. 具備撰寫與維護職務說明書經驗 2. 熟悉勞基法及外籍員工相關法規，具制度更新與風險控管能力。 3. 了解部門考核及績效管理流程。 4. 熟悉人資六大模組（招募、訓練、績效、薪酬、法遵、員工關係）。

➤公司成立至今35年，為國內該汽車零件領導廠商 ➤客戶遍佈全球如美國、加拿大、澳洲、英國、新加坡、墨西哥等多國客戶 歡迎具人資經驗優秀人才加入! 【工作內容】 1.維護員工基本資料、組織編制、出勤系統資料。 2.協助人事招募流程(刊登職缺、安排面試、資料收整)。 3.協助處理教育訓練、紀錄與追蹤。 4.協助執行政府補助專案(如：大人提)。 5.協助主管會議安排及各類表單、會議報表製作。 6.廠內員工服務、職安、福利與員工關係維護。 7.處理總務庶務性工作。 8.其它主管交辦事項。 【薪資】月薪40,000元以上，面議，依學經歷核薪 【上班時間】周一~周五 08:00~17:00 【工作地點】台中市太平區工業十六路(大里工業區) 每年依工作表現，有年度考核調薪機會喔! 【需求條件】 1.專科以上畢業 2.具人資經驗2年以上 3.熟悉Word、Excel 4.細心負責，並具良好溝通能力、喜歡面對人群 【加分項目】 1.撰寫與維護職務說明書。 2.熟悉勞基法與外勞相關法規，並定期更新制度、控管風險。 3.各部門考核及績效管理。 【福利】 ➜年終獎金 ➜三節獎金 ➜生日禮金 ➜年終尾牙 ➜員工旅遊 ➜免費供餐 ※有興趣歡迎直接投遞履歷， 或將履歷mail至joe.chou@imc.com.tw 信件主旨請註明姓名及要應徵的職缺喲! 有任何問題歡迎來電04-22990146轉502周小姐 更多職缺資訊 歡迎加Linkedin IMC-獵才顧問周小姐 www.linkedin.com/in/IMC-Joe

想進入半導體產業嗎？抓緊這個最佳機會！ 歡迎具備語言專業能力者，此職務需對應本社與日籍同事～ 性格開朗，溫良恭謙，善於溝通表達與人際互動 上述特質具備者，請盡速按下投遞！ 工作內容： 1. 人資、培訓、總務相關業務推展與執行管理 2. 協助各類活動企劃提案與執行 3. 協助處理人資、總務行政庶務 4. 協助支援辦公設備修護管理 5. 協助公司資產的維護管理 6. 協助各項後勤支援 加分條件： 1.具備相關業務經驗尤佳 2.大專以上理工/法政/管理相關科系 3.日文N2以上、良好溝通表達能力 4.熟悉電腦文書作業(Excel、PPT、Power BI、繪圖軟體尤佳) 5.可配合假日加班/出差 6.具備專案類型工作經驗尤佳 相關福利： 1.年中及年終獎金 2.完善國內外培訓制度 3.享有公司團體意外、醫療保險 4.每年提供優於法規之定期身體健康檢查 5.優於勞基法的特別休假制度 6.依實際工作內容給予交通津貼、晚班津貼、值班津貼 7.優於勞基法的加班計算倍率 8.定期舉辦員工家庭活動 9.提供語言學習補助金及語言考試合格祝賀金 10.提供其他學習學費補助金 11.其他如提案獎金、久任獎金等 12.提供免費之內部日語課程 13.定期舉辦聚餐及戶外活動 14.舉辦年終尾牙等活動

👉1/1-1/31報到8H早班或12H早班，加發15000元；8H晚班或12H晚班，加發20000元，發放日需在職 🌸意者，請截圖，找楊小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 ■ 上班時間(自選)：以下薪資皆不含加班費及績效獎金 💜8小時制固定班：(休息時間1小時20分) 晚班 20:00-05:00 ■ 休假方式：周休六日/見紅休 ■ 薪資： 夜班：約41100元~44300元起 💥12小時制固定班：(休息時間2小時20分) 早班：0800-2000 夜班：2000-0800 ■ 休假方式：做二休二 ■ 薪資： 早班：約34600元~35900元起 夜班：約41500元~44300元起 ■ 工作內容：熟悉組裝、測試、包裝帶線領班尤佳 須具備電子組裝廠生產經驗(e.g.焊錫、電動起子、貼標、插件、壓件、目檢、封箱、物控…等經驗) 工作內容: 1.負責生產排程作業管理及人員出勤、訓練管理 2.負責生產情況掌握與各站別作業流程異常處理 3負責排程工單料況確認與執行及人員調度與分配 4.負責主管交付任務執行與回報 ■ 備註： 1. 需可接受久站/走動性質工作 2. 需可配合訂單加班 優質福利看這邊~~~🍰 1.每年多放6天享FUN假，補班日皆不上班直接給假 2.國內外旅遊補助 3.員工持股信託提撥100％之獎勵金 4.0-6歲員工子女每月皆可領5,000元育兒津貼、生育補助等 5.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點，依公司規定發放) 6.年終兩個月(依公司營運及個人績效發放) 7. 誤餐費： 平日加班2H(含)以上→50元/天 休息日加班4H(含)以上→50元/天 9. 每月有0~10000績效獎金(同仁平均5000起)