秘書專區

✿工作內容 1.熟悉公司規章及客服作業流程。 2.傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問。 3.顧客意見登入，及客服人員自身意見提供，以供公司做改進。 4.承諾顧客之事項後續處理，相關需求表單填寫等。 5.定期與主管檢視顧客滿意度，並調整日後客服技巧改善及調整。 6.協助主管行政業務處理事項 ✿福利制度 1.年終獎金 2.春節/端午/中秋三節禮金 3.每年員工身體檢查 4.每年員工旅遊津貼 5.每年生日禮金 6.員工聚餐 7.專屬員購優惠

我們是一家專注於藥品製造的公司，致力於提供高品質的醫藥產品以滿足客戶的需求。服務對象涵蓋醫療機構、藥局及相關產業合作夥伴，並以專業與創新為核心，成為業界值得信賴的夥伴。 工作內容： 1. 負責藥品查驗登記，確保相關文件完整且符合法規。 2. 辦理藥品許可證的變更及展延手續，追蹤進度並確保時效性。 3. 處理藥品廣告申請與展延相關事宜，確保內容符合法規標準。 4. 撰寫並回覆公文，與主管機關及相關單位維持良好溝通。 5. 熟悉並維護醫藥相關法規與GMP規範，確保公司操作符合規定。 6. 協助主管其他交辦事項，能夠隨機應變並提供解決方案。 7. 統籌並管理檔案資料，維護電子化品質管理系統之正確運作。 8. 參與藥政相關會議並記錄要點，提供後續報告與決策參考。 歡迎加入我們的團隊！如果您對藥政事務有熱情，同時樂於提升專業知識與技能，我們誠摯邀請您投遞履歷，一起為提升醫療品質而努力，期待您的加入！

1.將公司歸檔文案逐件點收，整理裝訂 2.按照公司檔案分類、編號、登記、入檔、加封、保管、調出、催還、整理及上架等工作 3.文件整理(貼標/裝套/排序/歸檔/上架) 4.文件歸檔整理(抽退件/分類/排序/拆套) 5.準備報告、信件、郵寄的標籤、文書資料處理 6.將檔案歸入公司資料庫中 7.協助簡單的辦公業務 8.支援客戶相關諮詢回覆 9.文件資料檢查與更新 10.各式文件管理維護、分類、登記、入檔、保管 11.外部客戶文件更新、查核、跟催、整理等作業

1. 護士呼叫、門禁、出勤、簡訊、電視等系統維護查修設定。 2. 子母鐘系統維護查修。 3. 類比式與IP式監視系統查修設定調閱存檔維護。 4. 有線與無線電話通信系統維護查修、設定、申辦、各項通信業務會辦。 5. 網路線路架構、音響視聽系統、全院鎖類、電子叫號多媒體系統等維護、查修、業務會辦。 6. 宿舍相關設備維修管理。 7. 材料作業處理定期保養用料、故障用料，外出購買材料。 8. 每日報表處理巡查記錄表及修繕單查核是否異常。 9. 臨時交辦、單位、廠商、協調依使用單位需求提出方案並尋覓廠商協調事宜。 10. 變更、汰舊換新工程、工程請購或監工、驗收等協調事宜。 11. 其他經主管交辦事項。 ※如具相關資歷經驗者，薪資可另議 ※薪資內容 1. 專科畢，月薪36,000元/月起，下列視個人資歷不同核給。 2. 學歷津貼：具相關科系大學(含)以上，依學歷核給1,000~5,000元/月。 3. 年資加給：每年依工作評核結果核給。 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

1.廠務生管.生產排程管理 2.生產單位之帳務以及原物料帳務控管 3.進出貨管理 4.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 5.對布樣開發設計有興趣

進行直播資料處理、轉換及整合工作。 輸入的資料並確認資料的正確性。 追蹤進度.負責任 強大的抗壓性、感染力 (需要有適度的心情調適特質，能與客人做出最適當的回覆或緩和正在氣頭上客人的情緒) 不隨便請假.不遲到 (一直請假會影響同事及工作分配)

1.負責公司文件檔案的建立及歸檔工作 2.負責電話接聽、郵件收發、接待訪客等 3.負責辦公室環境與設備之整潔及維護 4.資料處理、影像掃描及目錄建檔 5.收發公文並處理會簽文件 6.協助主管及行政人員處理其他交辦事項 7.使用鼎新系統作應收應付款項作業

1.研擬展店規劃及年度專案 2.執行品牌整體營運計劃，達成公司各項營運目標。 3.跨單位意見協調、溝通整合，提供經營管理建議。 4.稽核各門市標準作業程序執行 5.具連鎖餐飲業管理督導工作經驗 6.擅於經營人際關係及激勵團隊之能力 7.態度熱情、抗壓性高、具企圖心 8.數字概念清晰、邏輯性佳

1.負責主管所交代工作行程之規劃安排。 2.陪同主管至客戶開會，與會勘現場，協助現場會議紀錄。 3.需協助主管進行各窗口接洽。 4.擔任部門之間，替代主管交代事項於各部門執行工作。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6.聯繫會議時間與行程安排。 7.具良好溝通能力與責任感、需會開車，

1.行政文書事務處理 2.公文發送 3.撰寫活動企劃(公司可培訓) 4.主管交辦事項處理 ★依能力調薪★

🏢 期待與決策核心並肩作戰嗎？ 不僅是行政支援，更是每天挑戰自我、成長的好機會！ ✨ 主要工作內容 11. 負責總經理工作行程之規劃安排 2. 整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度 2. 總經理差旅安排 3. 總經理費用請款 4. 負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項 5. 總經理私人行程安排 6. 統整事項報告 7. 接待重要貴賓及文件翻譯 8. 其他總經理交辦事項 ✨其他條件 1.熟悉文書作業軟體 2.認真、努力、重視細節 3.中文、英文具溝通應對能力 📈 如有需要安排面試將會主動聯繫，未聯繫者之履歷將轉入人才庫中。

【工作內容】 1.相關行政事務處理、訂單處理、櫃台接待 2.現場接聽電話及現場流程控場 3.櫃台區域及客戶休息區之環境保持乾淨 4.協助處理客戶關懷及每日call客服務 5.依主管安排現場之機動性臨時狀況調動 【其他福利】 1.薪資+各項獎金(門店團體業績月達標，將撥放團體獎金) 2.勞、健保及團保、6％勞退金提撥 3.不定期休閒活動舉辦(聚餐、國內外旅遊補助) 4.職福會：免費電影票、三節禮金、結婚禮金、生育津貼等

1.相關行政事務處理、訂單處理、櫃台接待 2.現場接聽電話及現場流程控場 3.櫃台區域及客戶休息區之環境保持乾淨 4.協助處理客戶關懷及每日call客服務 5.依主管安排現場之機動性臨時狀況調動 【薪資福利】 1.薪資+各項獎金(門店團體業績月達標，將撥放團體獎金) 2.勞、健保及團保、6％勞退金提撥 3.不定期休閒活動舉辦(聚餐、國內外旅遊) 4.輪班制，排休制 5.職福會：免費電影票、三節禮金、結婚禮金、生育津貼等〝

1.招募及組訓義工 2.義工組織建立與管理 3.義工獎勵與表揚 4.義工專案執行 5.業務處理 6.備汽車駕照

1. 飯店現場會計 2. 報表 + 帳款整理 3. 須兼任飯店內相關行政及支援性工作 4. 其他主管交辦事項

1. 協助-飯店現場會計 2. 整理報表 整理 3. 須兼任飯店內相關行政及支援性工作 4. 其他主管交辦事項

1. 協助-飯店現場會計 2. 整理報表 整理 3. 須兼任飯店內相關行政及支援性工作 4. 其他主管交辦事項

1.負責主管所交代工作行程之規劃安排。 2.陪同主管至客戶開會，與會勘現場，協助現場會議紀錄。 3.需協助主管進行各窗口接洽。 4.擔任部門之間，替代主管交代事項於各部門執行工作。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6.聯繫會議時間與行程安排。 7.具良好溝通能力與責任感、需會開車，

1.協助處理庶務性行政工作。 2.表單製作、報價、追蹤、管理。 3.維護、更新、管理各類文件檔案。 4.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 5.擔任部門之間，替代主管交代事項於各部門執行工作。 6.準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 7.協助主管交辦事宜。 **需會開車，陪同主管開會與會勘現場

本公司為專業醫務管理顧問公司，多年來協助醫師或藥師開設藥局並代管經營或提供顧問服務，目前藥局皆位於大台中地區。在此您可以學到藥局的門市經營與銷售技巧，也可以認識不同藥品與保健品的相關知識，並透過與醫師及藥師互動，獲得新一手的保健醫療資訊，非常期待您的加入！ 一、工作內容： (一) 協助分店支援及調撥 (二) 商品銷售及諮詢 (三) 開發新客戶 (四) 官方帳號、社群維護 (五) 商品盤點 (六) 其他主管交辦事項 二、工作時間 每週40小時，週休二日 三、工作條件 (一)須有普通小客車駕照，並自備機車及小型車 (二)有藥局相關工作經驗者佳 四、休假制度與換班、加班費 (一) 特休、事假、病假、喪假等法定假日依照勞基法辦理 (二) 平日加班費、休息日及國定假日加班費依照勞基法規定辦理 以上公司面試時均會提供試算給員工瞭解己身權益 五、薪資結構 (一) 月薪35,000元(含2,000元全勤獎金、亦含交通津貼、伙食津貼)，年資於到職日開始計算。 (二) 業績獎金 (三) 發薪日：每月10日匯款發放上月薪資及獎金(遇假日提前) 六、勞健保、勞退 依照實際所得加保勞保、健保，並提撥勞工退休金6％ 七、其他福利 (一) 員購：到職滿三個月之員工，享有每月500元員購津貼。 (二) 其他獎金：依照公司及藥局實際營運狀況計算給予。 (三) 各醫療科別及不同興趣領域之教育訓練課程。