秘書專區

🌸意者，請截圖，找楊小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 【工作內容】 1. 負責海外公司人力需求招募(新加坡、菲律賓、越南)。 2. 協助海內外公司薪酬、紅利獎金設計/計算。 3. 擬定公司管理辦法、各項策略執行。 4. 主管交辦事項。 5.目前無海外出差需求,但未來有可能會有機會海外出差 6.此為公司擴編的人力需求,人資部門人數約4位 【薪資待遇】月薪 約45000元起(依面談狀況核薪) 【休假制度】周休二日 【公司福利】 1.國外員工旅遊 2.中秋/端午/勞動禮金 3.保障年薪13個月+紅利另計(實際依公司營運及個人績效發放,平均約13+0~4) 4.尾牙 5.體檢補助 ✔良好的工作環境 － 乾淨舒適的辦公及廠區作業環境，音樂不間斷！ － 提供免費咖啡供同仁享用，經常有下午茶、點心零食泡麵飲料等等小確幸！ － 多處員工休息區，舒服沙發讓你可以很放鬆！ － 準時下班幾乎不加班，追求工作與生活的平衡！ － 備有公務機車及公務汽車，因公外出開公司汽車/騎公司機車！

*此為派遣職務，請詳閱內容，有意者再投遞* 【工作內容】 1. 展覽前/中/後之資料建檔及維護、參展商聯繫及客服、帳務處理 2. 執行攤位選位及展覽進退場 3. 處理行政庶務及主管交辦事項 【其他條件】 1. 大專以上畢業 2. 熟悉Office軟體，Excel需精通 3. 英文輸入50字以上/分鐘 4. 工作態度認真、細心，有客服經驗佳 5. 可獨立作業，同時擁有良好工通能力及團隊合作精神 【招募流程】 須提供1~3分鐘自我介紹的影片，並於時間內完成Excel測驗

*本職缺為派遣，請詳閱內容後，可接受再投遞* 工作內容 1. 發放薪資前的管理工作－收集工時表、計算加班/休假、收集並建立相關證明文件、將資料輸入人力資本管理系統 (HCM)、管理保險登記/終止事宜以及建立費用分攤 表。 2. 透過 SAP 系統進行每月申請－管理保險費、退休金、預扣稅、福利金及其他費用。 3. 員工教育訓練。 4. 健康檢查項目。 5. 員工協助方案 (EAP) 專案管理。 6. 協助招募作業。 7. 主管交辦事項。

想進入大型企業、累積電商營運／行銷專案相關經驗嗎？ 目前協助招募 2 個管理師職缺，工作地點皆位於台北文創，固定日班、週休六日，歡迎具行政、服務業或行銷企劃相關經驗的人選！ 職缺一｜行動商務處－管理師（行政助理） 工作內容 1. 主管助理相關行政作業 2. 營運作業支援 * 網路門市訂單出貨、退貨進度追蹤 * 訂單異常狀況處理 * 網路門市用戶退貨反應與後續追蹤 * 其他網路門市營運相關作業支援 **條件需求** * 專科／大學畢業，不限科系 * 應屆畢業生可，需具 **1 年以上服務業工讀經驗** * 熟悉 Word、Excel、PowerPoint 操作 * 細心、具責任感，能處理訂單追蹤及行政作業 ––- 職缺二｜客戶開發暨維繫處－管理師 工作內容 1. 競業續約專案資料蒐集與彙整 2. 續約推廣專案文案撰寫、文宣更新、EDM 上架與維運 3. 基本 MMS 溝通圖片編排與組合 4. 專案溝通成效追蹤與分析 5. 支援短期促銷專案規劃與執行 6. 其他主管交辦行政作業 **條件需求** * 個性細心、積極有熱忱，具良好溝通協調能力 * 文筆流暢，對行銷文案及活動企劃有興趣 * 能使用 AI 工具協助產出圖文，如 ChatGPT、Midjourney 等，**需提供相關作品** * 熟悉 Excel、Word、PowerPoint ––- 【工作資訊】 📍 工作地點：台北文創－台北市信義區菸廠路 88 號 12 樓 🕘 工作時間： 09:00–18:00 📅 休假制度： 週休六日 💰 月薪： 33,000–38,000 元 適合想累積 大型企業行政、電商營運、行銷專案或客戶經營經驗的人選，可依自身經歷及職涯方向選擇適合的職缺應徵。

**歡迎應屆畢業生(相關科系尤佳)、無經驗有意願學習者投遞 【工作內容】 1.履歷開發、人才搜尋及招募甄選作業 2.執行面談安排、錄用及報到等任用相關作業 3.跨部門進行招募需求溝通與協調 4.其他主管交辦事項 【希望你具備】 1.無經驗可，具招募相關工作經驗優先 2.熟悉 Office 文書軟體，具基本 Excel 操作能力 3.具良好溝通及跨部門協調能力 4.個性積極、細心，具良好人際互動能力 【上班時間】09:00~18:00，周休六日 【薪資】38,000-45,000 核薪 【待遇】勞健保、勞退、特休等 【地點】台北市內湖區洲子街96號(近西湖與港墘捷運站) 公車站:麗山街

1. 協助活動PM管理活動用品與贈品 2. 內部單位紙本文件遞送、收送包裹與信件 3. 紙本資料整理與建檔 4. 其他行政庶務協助 派駐台灣大哥大任職 大學就學中可

想找一份不用天天加班、團隊氣氛好，又能接觸員工活動企劃的工作嗎？ 從員工活動、內部溝通到辦公環境管理都有機會接觸到！ 有機會參與各類員工關懷專案、企業文化推動、內部活動規劃與行政管理， 是串聯員工、主管與各部門的重要橋樑！ **請留意：活動企劃非對外行銷活動，是對內部員工的活動企劃喔！ 【職位亮點】 1. 組織扁平、團隊文化自由開放、鼓勵善用AI工具 2. 定期企劃與執行員工同仁的活動，提升同仁凝聚力 3. 加班可能性低，達成生活工作平衡 【工作內容】 1. 規劃員工活動及員工關懷方案，提升員工參與度與工作氛圍。 2. 負責訪客接待及訪客管理相關作業。 3. 協助 HR 行政工作與跨部門協調。 4. 管理員工福利事項，包括餐飲、交通、住宿及其他員工服務。 5. 負責部門內總務採購、供應商管理及日常行政庶務作業。 【福利制度】 1. 年薪保障14個月，績效獎金另計，依工作表現與營運狀況發放 2. 12天全薪病假+每年額外3天彈性休假 3. 到職滿一年後，每年健康補助$3000 4. 全額補助新進員工體檢 【工作時間】 一到五 ，08:00-17:00 【工作地點】 新北市土城區（近捷運永寧站走路約4分鐘抵達）

*此為派遣職務，請詳閱內容，有意者再投遞* 工作內容： 1. 將負責六月初舉辦的COMPUTEX，以及10月底的TAITRONICS，大量主要申請一般集中在展覽前三個月。 2. 參展商技術業務受理與審核 3. 各項規費結算與帳務處理 4. 展務行政與文件管理 5. 現場營運與突發狀況處理 6. 跨單位作業協調 7. 其他主管交辦事項

*本職缺為派遣，請詳閱內容後，可接受再投遞* 工作內容： 1.信用卡申請收件、鍵檔 2.一般行政庶務 3.協助日常業務及完成主管交辦事項 需求條件： 1.獨立作業能力，要求資料鍵檔正確性 2.中文打字50字/分，細心負責。 3.善於溝通表達 4.具備抗壓性

1. 主動協助銷售人員完成日常任務。 2. 處理訂單、狀態更新和貨件管理 、 作為銷售的代表和延伸。 3. 排查客戶訂單和其他客戶關係問題、 維護和歸檔。 4. 接聽、篩選通話、採取行動 ; 管理電子郵件、傳真和通信。

日本知名集團旗下的辦公室解決方案推廣公司，1962年創立後透過靜電複印技術為辦公室帶來革新，更確立劃時代的租賃服務商業模式，提供「複印服務」而非單純販售設備。此後更是透過多種商品、服務，為客戶創造價值。產品包含多功能事務機設備，以及與其串接整合的文件流程、資安、行動雲端相關的軟體。 論是大企業或小公司、或你走進任何一家超商，一定都有用過我們的產品和服務！ 工作內容： 1. 協助業務結帳分帳作業。 2. 支援大型專案事務，聯繫與更新進度作業。 3. 協助裝拆機安裝。 4. 協助業務聯繫客戶及問題處理。 5. 其他主管交辦事項。 需求： 特質有細心, 溝通佳, 熟Excel操作

1. 部門開發之產品測試驗證 2. 產品相關支援 3.行銷商機彙整 4.行銷相關支援 5.其他部門業務支援 應用軟體必須會使用Word、Excel 派駐台哥大:數位創新暨雲端應用事業部智慧行動應用整合課

1. 負責客服同仁轉件之行銷客訴處理、系統障礙回報 2.行政庶務處理 3.主管交辦事項 派駐台哥大數位媒體處

1.工程委外派工、物料領用、繳庫送修、備妥審查業務 2.工程文件管理作業 3.協助維運物料管理作業 4.雜項採購、物料配發及保管業務 5.內湖分倉/蘆竹總倉 物料領用、繳回 6.物流收發、分派 派駐台哥大北一區網路維運處

1.基站憑證核對及沖銷 2.基站費用檢核 3.基站相關紙本文件核對及掃描上傳物流 4.內湖及三重合約歸檔 派駐台哥大工務處 上班地點: 台北市內湖區瑞光路498號6F(內湖光電) 每週一天前往三重湯城歸檔(新北市三重區重新路5段609巷10號2樓)

1.MFO與eStore、myfone前後台障礙報修與進度追蹤 2.MFO平台相關客訴件處理與回報 3.單位內例會時程規劃、召集與資料蒐集/簡報製作 4.單位內行政作業支援 5.各項專案UAT支援測試 6.後台供應商與庫存等功能/流程優化 派駐台哥大單位：行動商務處

期待加入一線半導體科技公司的人才 歡迎把握相關行政/助理工作機會!

公司為知名科技/金融領域, 若有興趣者可投遞履歷 獨立作業或管理人數視職位而定 (工作地: 北部) 歡迎各專業人才應徵 (需要幫忙留意機會也可投遞詢問)

※此為派遣職，意者請投遞履歷 1.審核各類請款文件等相關業務處理。 2.擔任部門帳務作業處理諮詢服務窗口。 3.協助計畫管理與跨單位溝通協調。 4.其他交辦事項。

【為什麼要應徵這個職位】 1. 周休六日，見紅休 2.上班時間9:00~18:00，不太加班 3.工作內容很單純、穩定，且不用在外風吹日曬雨淋 【工作內容】 1.審核用戶提供的開戶資料是否有誤、缺件。 2.主管交辦事項。 3.資料Key in。 注意事項： 因為金融業的正職人員門檻很高，所以目前此職位會先採用長期派遣配合 但會有轉正機會先前也有案例，初期可接受派遣再投遞履歷。