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用人單位可否於研發替代役男服役期間將之納編為正式員工，又研發替代役男各階段役期採
依替代役實施條例第7條第6項規定：研發替代役役男服役期滿者，依第1項所定替代役體位應服役期採計為服役年資；其餘期間，採計為用人單位工作年資，故研發替代役役男第1、2階段服役年資，於未來依法任公職時，可併計為公務員退休年資。至其第3階段服役年資，依法係採計為用人單位工作年資。 依上開條例第6條之1第3項規定，第3階段研發替代役役男與用人單位間具僱傭關係，有關勞動條件及保險事項，依勞動基準法、勞工退休金條例及勞工保險條例規定辦理。故第3階段役男之工作年資，應依上開有關法令規定辦理。
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