交大專區

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工作時間: (四班二輪) 日班-0800-2000 夜班-2000-0800 常日班-0800-1700 需輪班(一個月輪一次)，做二休二(四班二輪) 需穿著隔離衣，工作內容如下: 料管.巡檢.表單管理.工具保養等 及:提供運轉SOP修改建議 運轉缺失檢討及改善 硬體系統建議及軟體邏輯防呆 負責系統病歷管理 現場環境維護管理 駐廠人員符合法規出勤安全管理 若有興趣請投遞履歷並加LINE聯繫 ，LINE ID:　@276gebvo

• 維護客戶對Gogoro產品的信賴，展現專業技術來負責產品售後服務，包含定期保養、零件更換、配件裝配與軟韌體更新等。 • 你會運用問題解決能力與跨團隊間的溝通協調，確保來到服務中心的客人可以得到有效的解決與對應辦法。當忙於處理多位客人時，仍能掌握自己的工作進度與照顧客人心情。 • 對於自己的工作環境、特種工具及機具設備，會友善使用及維護，如對待自己的物品般珍惜與愛護。 • 你願意提供自己的經驗，讓團隊成員藉由分享在技術上更加純熟，讓你與團隊追求更卓越的表現。 ※到職後具有三週完整的Gogoro「服務流程」& 電動機車「技術能力」教育訓練※ ※除月薪資外，每月另有個人、營運、KPI等獎金※

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伺服器製程部 經理(資深經理) 熟悉SMT & DIP Insertion process, 俱有十年以上伺服器生產實務經驗, 其中含6年以上主管經驗. 俱有生產良率改善及稼動率提升之實務經驗 大專以上電子, 電機, 資工, 工業工程或機械等相關科系畢業 俱備英文聽,說,讀,寫等溝通能力 可配合長期出差/外派

Storage&Server硬體經副理 大學或研究所電子/電機系畢業 2.Intel x86 Server Mother board design , system architecture design, 或擔任system lead ..等經驗總和超過10年以上 3.具帶領20人以上團隊5年以上經驗 4.TOEIC ＞ 600

Storage&Server軟體經副理 1.大學或研究所資工系畢業 2.Intel x86 Server BIOS design , BMC firmware design, software architecture design..等經驗總和超過10年以上 3.具帶領20人以上團隊5年以上經驗 4.TOEIC ＞ 600 Lead team forx86 Server BIOS design , BMC firmware design, software architecture design

Wireless Product專案經理課長能外派 總工作年資6年以上經驗者 1.具三年以上專案管理相關經驗 2.TOEIC 650分以上為佳 1.專案計畫編寫 2.專案開發時辰,預算及成本管控 3.主持對內對外專案相關會議 4.專案相關問題解決與進度跟催

Wireless Product工程經理以上 G9經理以上經歷條件 1. Factory PE,TE,FA Experience 10Y+, well know PE,TE,FA integration. 2. English Communication skill (TOEIC 650+), Capable to discuss with the customer. 3. Well Leadership to handle the Engineering Team (50 Headcount) is Plus. 4. EE Background and RF Product Knowledge is Plus. Well Leadership to handle Test Eng. Team, product engineering team, failure Analysis team, and testing team

需求職稱: 工程師、高工、課級、理級 l 工作內容： n PAD/ND ID設計 l 條件 美洲或歐洲外籍人士，ABC亦可。 大學畢業、具ID設計經驗2年以上即可 精通英文

伺服器 BMC設計 (資深)經理 熟悉Server產品架構, 俱有10年以上Server BMC設計實務經驗,其中含5年以上主管經驗 大專以上電子,電機或資工等相關科系畢業 俱備英文聽,說,讀,寫等溝通能力

Android平台開發理級至副處級主管 10年以上國際知名手機ODM企業技術經驗 豐富的手機軟體研發專案管理經驗，熟悉android系統上從事framework、RIL和BSP方面的研究、分析以及疑難問題的解決 帶領團隊完成相關開發專案 具MTK平台開發經驗

機構開發設計理級主管能外派 一、需求條件 l 8 年以上機構設計相關經驗,手機,穿戴,攜帶式電子產品 l 具沖壓、射出模具、成型等相關知識 l 具ODM, OEM 經驗 l 具10人以上團體領導經驗 二、工作內容 l 與客戶合作並領導手機機構設計 l 協助模具開發及量產 l 部門級事務統整 l 設計規範制定 l 人力培養 註：管理幅度約25人左右

1大學以上，電子電機或通訊相關科系畢 2.具有十年以上電源設計工作經驗 3.具有二年以上部主管之工作經驗 1.AC電源設計設計外包之管理(含Design review 與Supplier management 2.DC-DC電源設計／方案評估／測試／分析／改善 3.設計電源設計之標準規範與設計檢查條件之訂定、更新與管制 4.管理／分配電源設計團隊，並在適當時期進行教育訓練 5.跨部門進行項目管理與溝通協調

1.大學以上，電子電機或通訊相關科系畢 2.具射頻電路設計經驗5年以上( 應徵主管職者須有2年以上部級主管經驗) 3.熟悉通訊系統，如WiFi/BT/3G 4. 具網通大廠經驗者優先考慮

大學以上電子/電機相關系/所畢， 具Notebook PC或PC相關產品10年以上開發經驗， 其中含5年以上主管經驗， 精通英文。