秘書專區

1.工程師行政事務 2.車輛保固文件作業 3.主管臨時交辦事項

★【新天地餐飲集團112年度實習生招募】★ ✓實習期間：112年第2學期起（或可配合學校實習簽約，半年或一年) ✓休假制度：依各營運店營運班表輪值排休 。 ✓實習規定：須為在校學生，若為畢業生，可參考正職職缺 。（另有寒暑假工讀與假日工讀機會） ✓實習福利：免費供餐、節日禮品、不定期部門聚餐、春酒及抽獎活動、與正職相同的員工健檢(每年八月)、員工旅遊補助、轉正時年資納入計算、多樣化教育訓練精進專業。 ✓實習內容： 《人資行政實習生》 1.人才招募 2.人資行政：選、訓、用、留。 3.承辦教育訓練及實施。 4.協助人資、行政、總務事宜 。 《婚禮管家實習生》 1.婚宴洽談與介紹 2.婚禮活動內容與流程的企劃籌備 3.協助婚禮用品採購及場地佈置規劃 4.婚宴主持及婚禮當日流程控制 《控餐實習生》 1.給顧客安排座位、帶位、倒水服務。 2.餐點的介紹並提供點餐建議。 3.送餐、收桌與餐後環境整理維護。 4.廳房布置、燈控、音控。 《內場實習生》 1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.協助針對客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.廚房清潔工作。 6.廚藝學習、協助出餐。 ✓實習地點：新天地旗艦店、東區店、梧棲店、萊特薇庭台中店、唯愛庭園（彰化）

1.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 2.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 3.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 4.出貨單、訂單之處理及整理 5.完成業務主管其他交辦事項

1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.負責辦公室用品採購發放 4.負責平日零用金管理 5.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 6.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7.資料處理、影像掃描及目錄建檔 8.書信撰寫 9. 檢查整理檔案

1.公司文件檔案的建立及管理 2.資料處理、影像掃描及目錄建檔 3.檢查整理檔案 4.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 5.負責平日零用金管理 6.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 7.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項

協助業務處理客戶所有的疑難雜症及負責客戶的請款、開發票、銷貨單KEY IN、帳款對帳跟催、文件的製作、機電消防工程維修案件之派工、進度之追蹤、請款等詳述如下： 1. 協助處理客戶對於商品價格之查詢及報價等相關的事宜 2. 負責業務部相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3. 訂單、銷貨單、發票、請款等作業之處理及整理 4. 顧客連絡資料整理 5. 協助業務人員機電消防工程維修案件之派工 6. 定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 7. 主管交辦事宜或部門後勤支援 8. 準備投標文件，編寫施工計畫書

配合公司規定，執行公司行政與人力資源業務 １.專案計畫支援 ２.行政制度協助 ３.勞動契約管理 ４.人才招募協助 ５.教育訓練安排 ６.人事資料建檔維護 ７.薪資福利稽核 ８.員工保險管理 有行政職務經驗者，尤佳！

1.從事社區行政事務、主管交辦事項、住戶服務、物業、保全事務溝通協調的工作。 2.文書管理：財報製作，公告撰寫，資料key-in維護、更新 3.工作行程及會議之準備、安排、參與、紀錄 4.公文、郵件收發及寄送，庶務管理 5.社區會議召開.區分所有權會議

1.負責銀行現金存款、提款、匯款、轉帳及一般收付作業。 2.管理零用金、核對現金帳務、製作出納日報表。 3.處理客戶應收與廠商應付款項帳務。 4.負責開立電子發票與財務帳務相關作業。 5.管理用品盤點及進銷存作業（含調撥、配車）。 6.配合財報製作，提供查帳所需資料。 7.執行其他主管交辦事項。

1.排班制，上班時間為下午到晚上，給早上睡到飽的人％。 2.具office基礎能力，至少要會打字。給愛上網或打電腦的人。 3.工作多為雜事，但心情可以優雅。 4.不用高學歷，但要有高人際力，主管很會聊天，所以不歡迎太安靜自目的人。 5.補教業和其他行業上班時間不同，週一到週日排兩天休假，其他五天為上班時間。 6.老闆是年輕人，願意給機會，如果你什麼不會，請用心學。 首月薪資33,300元。 到職第一年每滿一季發紅包10,000元或選擇調薪1000元。

1.公司文件檔案的建立及管理 2.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 3.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 4.資料處理、影像掃描及目錄建檔 5.檢查整理檔案 6.生產單位之帳務以及原物料帳務控管 7.幫忙出貨、入庫以及倉庫管理 8.協助處理廠內之採購、產銷協調等行政事務

會計人員工作內容: 1.處理每日店內帳務 2.發票開立及單據整理 3.店內各部門報表整理並與總公司核帳 4.店內新進員工報到接待及相關事務協助處理 5.協助經理處理店內事務 倉管人員工作內容: 1.店內各項產品進出貨管控 2.店內產品叫貨及消耗品管控 3.協助會計人員相關事務 ✦無經驗可培訓✦ ✦學習態度很重要~~✦ ✦負責任/有一定的細心度✦ ✿早班10~19點或晚班12~21點 ✿月休8天(週日固定休)

1.客戶報價處理 2.客戶訂單處理 3.客戶帳款處理 4.陳列活動照片整理 5.完成主管交辦事項

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為增加身心障礙人才就業機會及維護身心障礙者的就業權益， 特別設立身心障礙人才招募專區，歡迎持身心障礙手冊的朋友主動投遞！ 職缺說明可參考本公司在1111上刊登之各項職缺頁面， 如有合適職務，我們將主動與您聯繫。 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

1. 業務資料建立、繕打、整理、存檔。 2. 勤務資料建立、繕打、整理、存檔。 3. 服裝、裝備領用、登錄、倉管。 4. 客戶資料、合約建立、繕打、整理、存檔。 5. 部門財務、物品申購、核算與人事資料管理。 6. 外勤駐點支援。

1.處理倉庫回報入庫作業(包括入庫不足、進倉驗收退件處理、入庫延遲處理)、退貨作業(包括商品缺件/瑕疵/貨故、不明件處理、商品退倉作業協調)、商品加工/拆櫃需求報價作業、特殊需求協調作業 2.訂單出、退貨時效追蹤 3.相關報表管理製作 4.供應商教育訓練 5.與合作廠商帳務結算 6.專案評估 7.異常狀況處理

1. 核對彙整產品登記報告資料及相關作業流程 2. 管理許可證及展延申請事宜 3. 協助開發國外廠商 4. 處理主管交辦事項 5. 具備英文能力

1.協助主管製作各類報表及數據分析 2.部門會議記錄、採購及業務推動與執行 3.打次速度快、熟悉excel等作業系統 4.主管交辦事項執行 5.會開車者佳