秘書專區
工作內容: 1.協助推動「韌性國家醫療整備計畫管理中心」計畫,包含規劃、管考及資料分析。 2.召開各類會議,包括專家諮詢會議、焦點座談會議及工作會議等。 3.支援訓練課程及出差訪查等專案執行。 4.辦理計畫相關行政及交辦事項。 **備註:上班地點為臺北醫學大學雙和校區 (新北市中和區圓通路301號,近雙和醫院、捷運景安站,備有校區接駁車)
1. 負責文書處理和資料管理,如文件歸檔、資料輸入與更新。 2. 車輛拖吊作業安排及調度,提高工作效率 3. 廠內車輛進出管理,引導車輛停放至指定區域以維持動線流暢。 歡迎加入我們的團隊,期待您的加入,一同協助提升後勤管理效率,打造優質作業環境!立即投遞履歷吧!
1.各項相關工安之文件申請送審及整理建檔 2. 其他主管交辦事項
1. 展店規劃與執行: 負責新分店的市場調查、商圈分析與地點評估,並統籌展店相關作業。 2. 營運管理: 負責連鎖門市的整體營運管理,包括內外場作業流程、人員編制、成本控制(人事、食材、物料)、損益分析與績效達成。 3.稽核管理: 協助進行公司內部管理與稽核事項(如:整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度)。 4.產品開發支持:協助新品開發流程,確保創新與品質並重 5. 人員培訓與領導: 建立標準作業流程(SOP),並負責人員招募、訓練、績效考核與團隊領導,確保服務品質與營運效率。 6. 品牌與行銷: 協助總部推動品牌策略與行銷活動,並根據市場趨勢提出營運優化建議。 7. 跨部門溝通: 擔任總部與門市之間的溝通橋樑,協調各項專案與政策的執行,確保營運、設計、供應鏈到行銷順利落地。 【任職條件】 • 能從品牌、產業、甚至國際角度思考 • 中英文精通 • 有專案管理、行銷、零售或品牌相關經驗者優先 • 擁有 抗壓性高、學習力、適應力與解決問題能力 ·會開車 · 需至門店參與培訓課程 【加分條件】 • 有零售連鎖、餐飲、消費品牌經驗 ·有法律相關知識 ·有門店裝修基礎知識 *依經歷、資質面試核薪。
1. 募款活動規劃與執行 2. 捐款人關係經營 3. 企業合作開發 4. 文宣與社群推廣支援 5. 主管交辦事項
1.辦公室所有行政庶務性事項(包含整潔工作、接聽電話、接待訪客廠商等等) 2.人員招募、入職、薪資等(含派遣工)相關人事作業 3.公司內部公告發佈 4.職工會議等會議安排 5.內外部教育訓練的統籌及安排相關作業 6.每日信件收發作業 7.公司拜拜及採購事宜 8.協助樣品收發、寄送 9.賀年卡製作寄發 10.人員餐食訂購事宜 11.零用金管理 12.完成其他主管交辦事宜或部門後勤支援 **需獨立作業** **歡迎組織邏輯能力強、主動積極、願意學習的同伴加入**
職位舞台 - 你將在公司營運核心協助專案推進與決策支援,推動重要里程碑落地。 - 可接觸跨部門專案、重要合作與營運分析,影響力與成就感很直接。 - 若你能持續把專案推到完成,角色可延伸到更大範圍的專案整合與推進。 工作內容 - 專案管理:拆解目標、時程節點、跨部門協調與追蹤 - 經營分析:市場/競品/數據彙整,提出可行建議 - 決策支援:簡報提案、會議紀錄、行動事項追蹤 - 通路/合作支援:重要合作案資料準備、溝通協作 - 行程與行政支援;必要時國內外出差 條件要求 - 邏輯清晰、執行力強,能把模糊需求推到落地 - 抗壓性高、責任感強、保密意識佳 - 溝通協調能力好 加分條件 - 有專案管理、營運分析、策略/幕僚相關經驗 - 具良好簡報能力與跨部門推進經驗 薪酬與福利 - 薪資依個人能力、效率、年資與承擔職責調整;公司發展迅速,升遷機會多 - 特殊專案/激勵獎金:依據工作能力與專案成果,不定時發放 - 工作彙報:視公司營運節奏不定期舉辦,讓成果被看見,取得更多展現空間 - 團隊活動:不定期安排團隊交流活動(如部門聚餐、團建、國內活動),依年度規劃與部門安排為準 - 海外活動:具傑出貢獻者,依公司規劃為主 - 員工購物優惠(員工折扣) - 雙節獎金(端午/中秋):到職滿半年 1,000;滿 2 年 2,000;滿 3 年 3,000;滿 4 年 4,000;滿 5 年以上 5,000 - 以上福利依公司制度與實際辦理為準 應徵流程 - 投遞履歷 - 書面審查後,合適者將由公司透過本平台訊息主動邀約現場面試 - 現場面談(可能含案例題) - 錄取通知(未錄取不另進行通知)
📢 【外務助理】等你來挑戰! 🎯 你的工作挑戰 : 1. 基本文件處理 (會使用基本WORD、EXCEL) 2. 輔佐、支援其他部門交辦事項(客戶端及公家機關收送文件、機動性後勤庶務處理....等外勤工作) 3. 建立並維護與潛在客戶的關係,提升客戶滿意度與忠誠度,促進業務增長和長期合作 4. 主管交辦任務 ✅ 須具備條件: 1. 有耐心、負責任 2. 主動積極、 3. 溝通協調良好,具團隊合作精神 4. 自備汽車尤佳
#每月工時須超過80小時 1:文書處理 2:事務交辦 3:項目聯繫 4.協助大型展覽及活動:例.智慧城市展
1.負責文書資料處理及文件歸檔管理 2.協助主管行程安排與會議規劃 3.完成主管交代工作事宜 4.熟悉辦公軟體操作及報表製作 5.案件資料定期追蹤與系統更新。 6.整理和保存主管與員工的文書及電子檔案。 7.支援公司主管與同仁的後勤文書文件 8. 熟練運用Word、Excel、PowerPoint、Outlook等資料處理軟體進行日常作業。 9. 協助辦理公司內部需求之行政採購及費用核銷作業。 ※無excel及文書相關能力者勿投履歷*** ╔═══════════════════╗ 歡迎應屆畢業生,無經驗肯吃苦可 ╚═══════════════════╝
1.總務類物品、採購及管理。 2.事務機器及固定資產管理。 3.辦公室環境清潔維護及設備修繕維護。 4.案場保全及保險管理。 5.公務車輛、宿舍及公司店面租賃管理。 6.總務機動性工作處理。 7.協助公司活動規畫執行(如:祭祀、尾牙、員工聚餐、員工旅遊、公益活動等)。 8.主管交辦事宜。 ※具建設公司總務相關工作者尤佳。
1.招募甄試事項協助。 2.其他主管交辦事項。
1、餐飲事業群月底對帳結帳相關事宜 2、負責未來品牌加盟行政處理 3、各品牌顧客滿意指標報表分析 4、國外業主窗口對接及回覆 5、主管交辦事項
1.處理日常會計憑證審核及記帳作業,確保所有資料記錄準確無誤 2.負責每日補習班營收結算,檢查支付款項與收據的正確性 3.編制每月財務報表,協助進行內部審核與經營分析資料準備 4.管理學生及家長款項收支紀錄,維護相關繳費系統資料 5.協助處理政府補助相關文件及繳交稅務申報報表 6.負責物品採購及成本核算,審核相關票據及合約內容 7.進行部門文書歸檔整理,協助內部會計與行政事務銜接
1.資料建檔 2.接聽電話 3.辦理請款事宜 4.需跑郵局或銀行繳費,所以要自備摩托車 5.辦理工作證事宜 6.其他主管交辦事務 須熟悉WORD、EXCEL基本操作)(如 Ctrl+C.Ctrl+V) 要會使用GMAIL
1.負責招募徵才規劃與執行,舉辦招募活動、產學合作、校園徵才等。 2.員工考勤管理並提供人事管理報表(如:工時規劃、出勤管理等)。 3.協主考勤、訓練、留用等人資相關工作。 4.員工資料管理、員工福利協辦。 5.其他主管交辦事務。
1.應收、應付結帳,收款及付款作業 2.開發票及支票 3.會使用凌越ERP佳 4.有進口帳務相關經驗佳 5.跑銀行、郵局 6.協助完成主管交辦事項
1. 日常事務管理:協助公司日常運營,確保辦公室順利運作。 2. 會議安排和記錄:規劃會議日程並撰寫詳細的會議記錄。 3. 政策維護和行程安排:確保公司政策的正確實施,並協助主管的行程安排。 4. 專案管理:追蹤專案進度並進行績效分析,以確保目標達成。 5. 文件處理和時間管理:高效管理文件和時間,維持井然有序的工作流程。 6. 溝通和客戶接待:擁有出色的溝通能力,負責接待和協調客戶事務。 7. 雙語溝通能力:具備中英文溝通能力,能夠獨立處理各類任務。 8. 教育產業知識:熟悉補習班的運作模式和相關教育產業知識,以支持業務需求。
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1.工作沒有很困難,歡迎來詢問 2.需具備細心、積極、負責任的心 3.不怕風吹日曬雨淋、刻苦耐勞 4.活潑外向佳 5.需配合偶爾加班 6.要會基本文書處理 7.需會簡易維修 8.學歷高中畢業起 9.管理代管物件 10.回覆官方LINE訊息 11.協助簽約 ※需自備機車