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(本文轉至呂智勝醫師臉書)

將 doctor 和 nurse 的關係，

看成是「照會」，比較妥當，

也就是，臨床上我們是會診 nurse 的「護理」專業，

可惜很多人都搞錯了！

PGY 是 doctor ，

不過 doctor 和 nurse 之間並不是「從屬」關係，

而是在一個團隊當中扮演不同角色。

(那麼，所謂的團隊 team 要如何運作？ 

team leader 該由誰擔任？ 

這是個好問題！)

doctor 負責開立醫囑 ( 下 order )，

nurse 負責執行醫囑，

所以會有一種錯覺，

以為 doctor 是「主」而 nurse 是「僕」或「從」，

再強調一次，這是「錯覺」! 並不是這樣的！

並不是 doctor 說的 nurse 就該照著做，

並不是 doctor 在上，nurse 在下，

這是錯的！

護理師 nurse 「本來」就有其專業！

就是「護理」啊！

這裡強調「本來」有，因為日據時代流傳下來，

台灣對於護理師的認知始終停留在「醫師身旁的助手」的角色，

但這是舊觀念，並不值得傳承下去，

未來也希望在這部分加以導正，

護理師就是醫療團隊 team 中的一員，就和醫師一樣，

醫師並沒有了不起，沒有了醫療團隊，醫師啥事也辦不成！

那麼，這些大家都不想做的事情，

換藥/抽血/on NG/on Foley

到底應該誰要去做？

首先有一些觀念需要釐清：

nurse 並不負責抽血 (這原本是檢驗師的事)，

並不負責換藥 (應該是??的工作) ，

並不負責搬病人 (應該又是??的工作)，

也不負責清理屎尿 (應該是??的工作)，

對啦，就是專師和外助！再加上醫佐/護佐！

醫院原本住院醫師的人力，

(早就)可以靠專師/外助來補，

這也是已經發生在很多醫院的事(進行式)，

卻因為招不到住院醫師/PGY/Intern，

一直以來，很多醫院硬ㄠ護理師做，

也就是說，

偷偷省下原本該付出給住院醫師/PGY/Intern的薪水，

(我已經說了很多年了，也就憑這點堅持，

讓我永遠升不上主任的位置)

沒有幫護理師加薪，

任由護理師任勞任怨拿去做！

(很殘忍吧！但是多年以來卻一直存在這問題始終無人去面對)

沒有專師不能做的事，只是靠法規鬆綁而已，

專師和外助，一直都有存在的必要，

他們的工作也一直被推來推去/心不甘情不願的人在做，

只是沒有被認清角色，一直被放在灰色地帶，

大家心裡始終都有這種感覺：

這些事不該主治醫師去做，

也不該住院醫師/PGY去做，也不歸護理師，那歸誰？

對啦，就是專師和外助！

專師和外助正式聘用，

才是現在這些吵吵嚷嚷的解答！

我是二十年以上的主治醫師，

我寧願和專師/外助一起上班，

也不想和住院/PGY上班，就這麼簡單！

( 註：看到網路上一堆PGY/護理師的吵吵嚷嚷，原本以為沒啥大不了，結果發現很多醫師的觀念也有問題，不得不寫一篇來澄清一下....)

「此文為呂醫師表達，長期以來見到護理師受到不公平待遇的一點看法。」

※ 經呂智勝醫師授權轉載，歡迎分享 ※

 延伸閱讀：PGY事件 — 醫師心很累、護理師心也寒

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