▲護理報告與臨床脫節！個案報告綜合病人影子、改善方案不實際 (photo by photoAC)

文／Scanol

前面聊到大護比較會寫報告，有網友提到「不分學歷，只要是寫報告都很痛苦」，很有感。

我個人的經驗，覺得護理報告之所以「很痛苦」，是因為是「假的」，但要寫成跟真的一樣，這跟我們受訓練要誠實、要具體、要實際，根本是兩回事，因為你寫的臨床做不到。

我不是說那種查文獻的知識型補充，我說的是那些床邊教學啊、個案報告啊、QCC 啊、專案這類，看起來像是臨床實際會做或是未來規劃的那些報告，但其實跟臨床落差很大。

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先說個案報告，前一陣子一個後輩給我看他剛通過的 N3 個案報告，寫得非常好，也很感人，是可以投搞那種等級，然後我笑著說：「這不是單一個案吧！」他很誠實的跟我承認，這份報告是綜合很多病人的影子沒錯，並不是「個案」報告。

最好是有人有空在臨床聽病人講一小時！

再提到改善方案類，之前有些機會參與學姐升等 AHN 專案、QCC 的輔助工作，我也是看著學姐這邊加一點，那邊補一點，但大原則都是「不能加錢」、「不能加人」，最好是所有都自己拿箱子手做，回收再利用免錢又環保。

反正就是要你提出改善方案，但能使用免費圖檔就用免費、能凹免費協助就用免費協助、能叫現場加班加業務最好，最後為了要能通過專案，學姐只能偷偷用其它名目給加班費，才讓專案報表看起來好看。

不用覺得不可思議，一直以來，處理護理師，不都是用「情勒」這種省成本的方式在運作嗎？像是「單位人力不足，學姐妹要連上八八」、「護理界很小」、「共體時艱」這類哄騙你的話嗎？不然你看現在我們政府處理護理師離職潮，不也是不給錢、不給人，但用你原來的錢（健保總額）填充名目（夜班加給），讓帳面看起來好看嗎？

反正我健保不給你錢，你院方自己想辦法搞定你的護理師，我學姐偷給加班費修飾報告，算很有心了！

簡言之，護理師們你要寫報告，請放下你務實的護理師身份，切換成「創作者」、「夢想者」，可能就不這麼痛苦了。

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※ 本文由 白色天空粉專 授權轉載，原文《前面聊到大護比較會寫報告，有網友提到「不分學歷，只要是寫報告都很痛苦」》 ※

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