置頂
過年請工讀生、短期兼職人員，要保勞健保嗎？加班費要如何計算？
Q3：工讀生、短期兼職人員也有事假、病假嗎？
工讀生也是享有婚假、喪假、事假、病假的！天數則是依照正職勞工所應放假的天數，按照工時比例核給。
以上幾點是在年節期間聘用工讀生、短期兼職人員該知道的勞動事項，此外近日因為疫情升溫，各個企業單位也要遵守防疫指引，經濟商業司 22 日除要求超商、超市及餐飲業確實落實實聯制，量體溫等防疫措施，也請桃園地區上述產業的門市及從業人員，即使已完成 2 劑疫苗接種，仍應主動進行快篩。
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