置頂
長期無法達成業績目標，又拒絕調動職務，公司可否逕予資遣？
A君為理財專員，長期無法達成與其職級、薪級相當之業績目標，經公司給予3個月之改善機會未果。如A君拒絕公司合法調職，公司可否資遣A君？
answer：可以
公司為其事業之發展及永續經營，對於所僱用業務人員制訂一定量能之業績目標，倘所定業績目標與A君之職級、薪級相當，並無顯然高估，致A君無法達成之情形，且其業績表現與其附隨工作所提供客戶之專業服務息息相關，則A君長期無法達成業績目標，經公司給予相當改善期間仍無法達到，且無法轉任其他職缺者，公司即非不得以A君之業績表現不佳，不能勝任工作為由，終止雙方之勞動契約。
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