置頂
老闆說怕以後請婚假，上班第一天就解雇？
三、雇主說自己不懂就業服務法，可以要求減輕處罰嗎？
(一) 依行政罰法第8條規定，不得因不知法規而免除行政處罰責任。但按其情節，得減輕或免除其處罰。
(二) 但是法律已經規定了，不能因為不知法規就完全免除責任。減輕或免除的部分，法院認為這家公司已經經營兩年了，雇主從72年就開始經商，就算沒有法務，雇主也應該曉得不能歧視婚姻的問題，再加上前面抗辯理由再三強調自己是因為盧女不誠實，不是因為未婚解雇她，後面又要主張不曉得婚姻是不能歧視的判斷要件之一，完全在自打臉，所以不能減輕。
本文由 萬狀通-legal885 授權轉載，原文連結。
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