勞動部令：訂定「勞動部獎勵工會成立實施要點」，自即日生效
五、工會或人民團體申請第二類獎勵時，應以專函檢具下列文件，併同申請第一類第一階段獎勵工會之申請文件，向本部提出申請：
(１) 獎勵申請書（附件四）。
(２) 工會或人民團體登記證書影本；人民團體並應檢附章程。
(３) 主管機關就最近一次會員大會或會員代表大會備查函之影本。
(４) 申請獎勵金切結書。
六、本要點之申請期限：
(一) 申請第一類獎勵者：
１、第一階段：應於成立日期之次年度結束前申請。
２、第二階段：應於成立日期滿二年之次年度結束前申請。
(二) 申請第二類獎勵者：應於受協助或輔導工會成立日期之次年度結束前申請。
依據前項規定期限提出申請時，申請文件應以掛號郵件、快捷郵件、包裹郵件、自行送件或其他可供查詢交寄日期之方式提出申請；逾期申請或無法判明交寄日期者，不予受理。
申請文件有欠缺，經通知限期補正者，應於補正期限內完成補正程序。逾期未補正者，不予受理。
七、依據本要點申請獎勵，如有特殊情形，並報經本部同意者，得不受第三點第二項及前點第一項之限制。
八、工會或人民團體之申請經審查核定後，其應以專函檢具領據（附件五）到部辦理核撥獎勵金；必要時，本部得限定期限通知其檢具領據辦理核撥。
前項領據應註明受獎勵單位之名稱、受獎勵金額、銀行帳戶戶名、帳號（含銀行代號），由受獎勵單位理事長、會計人員及出納人員等三人用印，並加蓋印信。但受獎勵單位無專任會計人員或出納人員者，得由受獎勵單位監事會召集人或常務監事用印。
九、工會或人民團體申請獎勵，有下列情形之一者，不予核定獎勵；已核定獎勵者，得撤銷或廢止原核定之獎勵：
(１) 申請文件或證明有偽造、變造、虛偽不實或失效等情事。
(２) 未於本部限定期限內檢具領據到部。
(３) 意圖領取獎勵，而成立工會或輔導、協助工會成立。
(４) 不符工會法及其相關規定之情事。
(５) 其他與本要點之規定或目的不符。
經依前項規定撤銷或廢止原核定之獎勵者，應返還因核定所受領之獎勵金；未返還者，由本部依行政程序法第一百二十七條等規定追繳。
十、本要點所編列之年度預算有不足支應本要點獎勵金之情事時，本部得公告調整或停止核發。
附件：勞動部獎勵工會成立實施要點
文章來源：勞動部
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